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領(lǐng)導(dǎo)力、國學管理、

團隊建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)力企業(yè)文化通信

北京 50 ~ 60 歲

領(lǐng)導(dǎo)力和諧高效團隊建設(shè) 管理溝通國學精粹與商道智慧

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研究生學歷、復(fù)旦大學MBA、在跨國公司擔任高管十年以上。

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[方修廣]卓越的領(lǐng)導(dǎo)力素質(zhì)訓(xùn)練: ??領(lǐng)導(dǎo)力就象美，它難以定義，但當你看到時，你就知道。 ──Warren Bennis 沃倫.班尼斯麻省理工學院博士組織發(fā)展理論創(chuàng)始人。領(lǐng)導(dǎo)就是要讓他的人們，從他們現(xiàn)在的地方，帶領(lǐng)他們?nèi)ミ€沒有去過的地方。 ──Henry Kissenger 美國前國務(wù)卿基辛格沒有一個有效管理者是天生的，他們之所以有效只是由于在實踐中學會了一些有效的管理習慣。 ──Peter F Drucker 彼得.德魯克現(xiàn); 2015-05-08

[方修廣]國學精粹與商道智慧: ??管理學大師德魯克說：“管理者不能依賴進口，即便是引進也只是權(quán)宜之計，而且也不能大批引進。中國的管理者應(yīng)該是中國自己培養(yǎng)的，他們深深扎根于中國的文化，熟悉并了解自己的國家和人民。只有中國人才能建設(shè)中國，因此快速培養(yǎng)并使卓有成效的管理者迅速成長起來是中國面臨的最大需求，也是中國的最大機遇。”中國自漢代始，有超過1000年的時間，在軍事、經(jīng)濟、政治上列于世界首位。這得益于中國博大精深的文化，更得益于; 2015-04-01

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