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    謝朝暉:構建戰略績效體系,驅動高效戰略執行
    2016-01-20 9858
    對象
    公司總裁、副總經理、部門總監和經理
    目的
    讓學員帶著企業可實際運用的成果離開
    內容
    幫助公司中高層核心團隊理解并初步掌握: 1. 績效管理的戰略導向性 2. 與公司戰略鏈接的組織績效目標設置 3. 戰略績效目標的達成路徑與管控環節 4. 保持戰略績效目標的一致與協同 5. 借助案例分享、互動練習,強化對戰略圖和計分卡開發的實戰應用 6. 組織內部戰略績效目標協同的實現 7. 戰略管控與執行體系管理框架與運行的管理全貌 課程大綱: 1. 為什么需要強化戰略績效管理 2. 鏈接公司戰略的績效目標開發 3. 戰略績效管理的核心要素與管控環節 4. 實現戰略績效目標的一致性與協同性 5. 強化崗位與員工績效管理 6. 實現戰略績效的閉環管理 7. 實現公司戰略績效管理轉型 8. 現場實戰演練、輔導與成果輸出
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