主要職務(wù)
Human Dynamic公司資深顧問(wèn)兼北方區(qū)顧問(wèn)經(jīng)理
中科院心理所咨詢與臨床心理學(xué)專業(yè)研究生
國(guó)家二級(jí)心理咨詢師
北京市紅十字會(huì)、公平中國(guó)基金特聘心理專家
教育與工作經(jīng)歷
韓老師畢業(yè)于哈爾濱工業(yè)大學(xué)并獲計(jì)算機(jī)軟件學(xué)士、航天部自動(dòng)控制碩士，在航天部第三研究院從事科研工作；
九十年代中期下海成為香港太平洋資訊科技公司中國(guó)區(qū)總經(jīng)理，負(fù)責(zé)其在大陸系統(tǒng)集成業(yè)務(wù)的推廣與運(yùn)營(yíng)管理，在信息技術(shù)行業(yè)有18年的技術(shù)開(kāi)發(fā)、銷(xiāo)售和管理從業(yè)經(jīng)歷；
2006年脫產(chǎn)進(jìn)入中科院心理所攻讀咨詢與臨床心理學(xué)專業(yè)學(xué)習(xí)；與此同時(shí)，韓老師接受了持續(xù)6年的精神分析訓(xùn)練，累積了360小時(shí)；并參與了亞龍團(tuán)體咨詢的三階培訓(xùn)，積累了500小時(shí)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
韓老師目前任職于亞洲區(qū)最大的員工心理援助（EAP）機(jī)構(gòu)，累積了近兩千小時(shí)的咨詢經(jīng)驗(yàn)，并為國(guó)內(nèi)外近50多家最具品牌影響力的企業(yè)提供了培訓(xùn)，長(zhǎng)期服務(wù)客戶有如下30多家。目前韓老師是資深顧問(wèn)兼中國(guó)北方區(qū)顧問(wèn)經(jīng)理。
培訓(xùn)客戶
長(zhǎng)期服務(wù)的客戶有摩根斯坦利、高盛、花旗銀行、渣打銀行、德意志銀行、道瓊斯、恒生、寶潔、微軟、諾基亞、惠普、Intel、通用、DHL、佳能、愛(ài)普生、康明斯、輝瑞、伊頓、北京聯(lián)通、南方航空、平安、龍湖、凱德、北人、中信信用卡、國(guó)壽地產(chǎn)、中建國(guó)際、中藝集團(tuán)、陶氏化學(xué)、中化沈陽(yáng)院、燕山石化、東方化工、京東網(wǎng)、北京電信等多30多家世界或國(guó)內(nèi)100強(qiáng)企業(yè)的員工和管理者。
社會(huì)公益
曾負(fù)責(zé)北京市紅十字會(huì)四川什邡震后三年心理援助項(xiàng)目的規(guī)劃和管理工作；緊急救援人員長(zhǎng)期提供心理建設(shè)輔導(dǎo)；
曾為東城特教、西城特教老師、光明天使基金等多家機(jī)構(gòu)提供了相關(guān)培訓(xùn)服務(wù)；
研究方向
韓老師主要精力投入在上下級(jí)關(guān)系、團(tuán)隊(duì)效能提升、HR工作輔助等方面的咨詢服務(wù)；在培訓(xùn)方面，韓老師親歷了大型國(guó)有企業(yè)技術(shù)崗、外資企業(yè)銷(xiāo)售崗、管理崗的工作體驗(yàn)，對(duì)企業(yè)有著深入的了解，所授培訓(xùn)課程主要集中在組織變革（重組、裁員、高層變動(dòng)、突發(fā)事件）管理、企業(yè)文化與心理、領(lǐng)導(dǎo)力提升、管理者自我管理、員工風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、職業(yè)規(guī)劃、情商與溝通等方面。