張國勇,張國勇講師,張國勇聯(lián)系方式,張國勇培訓(xùn)師-【中華講師網(wǎng)】
    九型人格與商業(yè)應(yīng)用、銷售教練
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    張國勇:課程001:《九型人格與卓越領(lǐng)導(dǎo)力》2天
    2016-01-20 1625
    對象
     支行行長、網(wǎng)點(diǎn)主任、銷售主管等銀行企業(yè)各級管理人員
    目的
    1、洞悉每個型號的特點(diǎn),并且找到自己的型號,找到自己優(yōu)缺點(diǎn)。  2、開始了解自身領(lǐng)導(dǎo)方式的優(yōu)劣勢,及其針對性的提升方式; 3、激發(fā)學(xué)員運(yùn)用學(xué)
    內(nèi)容

    課程大綱001:《九型人格與卓越領(lǐng)導(dǎo)力2天


    課程背景:

          美國管理專家霍根曾經(jīng)做過一項(xiàng)調(diào)查,統(tǒng)計出:無論什么行業(yè),60%~75%的員工會認(rèn)為最大的壓力和最糟糕的感受是來自于他們的直接上司。霍根進(jìn)一步指出:在美國不稱職的經(jīng)營管理者的比例占到了60%~75%;德國人在過去的10年中,大概有一半的高級主管在管理方面是失敗的,領(lǐng)導(dǎo)力的缺失已經(jīng)成為干部提升、銀行發(fā)展的嚴(yán)重阻礙。那么, 

    1、 到底什么是領(lǐng)導(dǎo)力,如何成為員工心目中的好導(dǎo)師、好領(lǐng)導(dǎo)?

    2、 領(lǐng)導(dǎo)魅力改善的根源在哪里?性格又和領(lǐng)導(dǎo)力有什么關(guān)系呢?

    3、 銀行的80、90后員工、很個性的員工、關(guān)系戶該如何去管理?

    4、 你的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格是什么?如何發(fā)現(xiàn)自己優(yōu)勢和劣勢及提升方向?

    5、 如何做到讓下屬自愿跟隨,自動自發(fā)工作,績效表現(xiàn)越來越好? 

    領(lǐng)導(dǎo)力密碼:

    研究發(fā)現(xiàn):任何組織的卓越領(lǐng)導(dǎo)者在以下五項(xiàng)領(lǐng)導(dǎo)力素質(zhì)方面都有出色表現(xiàn)

    但有人擅長戰(zhàn)略,有人害怕變革,性格不一樣天賦和領(lǐng)導(dǎo)力優(yōu)勢就各有高低

    九型人格:

         性格與領(lǐng)導(dǎo)力息息相關(guān),美國斯坦福大學(xué)《九型人格與領(lǐng)導(dǎo)力》課程,備受其MBA學(xué)員推崇,并成為現(xiàn)今最熱門的企業(yè)管理課程之一,成為世界500強(qiáng)企業(yè)的管理工具。它是

    一個源于四千多年前的古老智慧 , 一把解析人性破譯性格密碼的金鑰匙

    一套人際關(guān)系鉆石法則的有效工具 , 一種自我認(rèn)知和領(lǐng)導(dǎo)他人的實(shí)用系統(tǒng)。

          九型人格是這個星球上最古老的人類開發(fā)體系,距今有4500多年的歷史,它按照人們的思維、情緒和行為,將人分為九種。九型人格不僅可以精確描述和預(yù)測人們的動機(jī)和行為,還指導(dǎo)著人們改善自我,從而提高個人領(lǐng)導(dǎo)能力,指引員工不斷進(jìn)步,最終提高管理績效。

    培訓(xùn)對象:

         支行行長、網(wǎng)點(diǎn)主任、銷售主管等銀行各級管理人員

    課程大綱:

    第一講、職業(yè)經(jīng)理人的使命和挑戰(zhàn) 

    1、從管理走向領(lǐng)導(dǎo)及看過度管理的不良后果

    2、卓越領(lǐng)導(dǎo)者必備的領(lǐng)導(dǎo)力要素,領(lǐng)導(dǎo)力的密碼   

    3、性格與領(lǐng)導(dǎo)力的關(guān)系及性格對領(lǐng)導(dǎo)力的作用; 

    4、九型人格的分類原理及九個號碼的簡要描述。

    第二講、情感組性格密碼解析——2,3,4號 (助人者、成就者、浪漫者)

    1、該型號性格的核心價值觀、深層恐懼與渴望;

    2、觀摩錄影:了解該性格人物的主要特征、氣質(zhì)、神態(tài);

    3、知己解彼練習(xí):該型號學(xué)員性格識別辨析;

    4、2、3、4號性格在領(lǐng)導(dǎo)力密碼上的表現(xiàn)和改善方向

    5、如何領(lǐng)導(dǎo)此類屬下:愛助人的2號,超能干的3號  難捉摸的4號。

    第三講、思維組性格密碼解析——5、6、7號(思考者、忠誠者、快樂者)

    1、該型號性格的核心價值觀:深層恐懼與渴望;

    2、觀摩錄影:了解該性格人物的主要特征、氣質(zhì)、神態(tài);

    3、知己解彼練習(xí):該型號學(xué)員性格識別辨析;

    4、5、6、7號性格在領(lǐng)導(dǎo)力密碼上的表現(xiàn)和改善方向;

    5、如何領(lǐng)導(dǎo)此類屬下:想得多的5號;不自信的6號,坐不住的7號。 

    第四講、本能組性格密碼解析——8、9、1號(領(lǐng)袖者、和平者、改革者)

    1、該型號性格的核心價值觀:深層恐懼與渴望;

    2、觀摩錄影:了解該性格人物的主要特征、氣質(zhì)、神態(tài);

    3、知己解彼練習(xí):該型號學(xué)員性格識別辨析;

    4、8、9、1號性格在領(lǐng)導(dǎo)力密碼上的表現(xiàn)和改善方向

    5、如何領(lǐng)導(dǎo)此類屬下: 強(qiáng)硬派的8號;慢吞吞的9號;一根筋的1號。   

    第五講、各型號領(lǐng)導(dǎo)力如何提升

    1、了解壓力下的自我變化

    2、掌握自我超越的方向

    3、通過側(cè)翼提升綜合能力

    4、找到最需要提升的智慧中心

    5、各類型的自我修煉的方法

    第六講、優(yōu)秀經(jīng)理團(tuán)隊(duì)建設(shè)怎么做

    1、優(yōu)秀經(jīng)理選拔的才干

    2、優(yōu)秀經(jīng)理的結(jié)果意識

    3、優(yōu)秀經(jīng)理的關(guān)注優(yōu)勢

    4、優(yōu)秀經(jīng)理的因才適用

    第七講、學(xué)員提問與討論

    1、學(xué)員提問

    2、老師答疑

    3、互動討論

    小結(jié):九型的學(xué)習(xí)是關(guān)于自己的覺察,只要你愿意,你就會馬上得到自我提升,因?yàn)槲覀兲接懙氖悄阏嬲淖约海銜驗(yàn)閷?shí)踐九型而更加卓越!

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