有一家公司決定給一名員工獎(jiǎng)勵(lì)13萬(wàn)元。 總經(jīng)理把這名員工叫到辦公室，說(shuō)：“由于本年度你工作業(yè)績(jī)突出，公司決定獎(jiǎng)勵(lì)你10萬(wàn)元！”這名員工非常高興，謝過(guò)走出門(mén)，只聽(tīng)總經(jīng)理說(shuō)道：“你等一下，我問(wèn)你件事。今
中國(guó)中小企業(yè)為何總是那么忙？因?yàn)榇蠖鄶?shù)老板天天在救火。多數(shù)企業(yè)出問(wèn)題都是員工把問(wèn)題推給經(jīng)理，經(jīng)理把問(wèn)題推給老板，老板無(wú)法逃避責(zé)任就只有親自上陣到處救火。所以企業(yè)哪一處出問(wèn)題，只要老板救火不及時(shí)，企業(yè)就
從事企業(yè)培訓(xùn)多年來(lái)，經(jīng)常會(huì)和企業(yè)家探討交流經(jīng)營(yíng)企業(yè)的相關(guān)問(wèn)題和策略。有些企業(yè)家經(jīng)常感到自己的好想法不能實(shí)現(xiàn)，此時(shí)大部分企業(yè)家都認(rèn)為公司執(zhí)行力差是員工能力和態(tài)度的問(wèn)題。執(zhí)行力差是現(xiàn)象，管理不善才是本質(zhì)。
客戶：東莞圓美電子有限公司 地點(diǎn)：廣東省 - 東莞 時(shí)間：2014/9/19 0:00:00 297期【實(shí)戰(zhàn)領(lǐng)導(dǎo)力】學(xué)員學(xué)習(xí)后精彩分享：幾天的學(xué)習(xí)我感受到了很多，重新認(rèn)識(shí)，反思，反省了自己，過(guò)往的工作
客戶：廣州品蜀國(guó)川菜 地點(diǎn)：廣東省 - 東莞 時(shí)間：2014/8/5 0:00:00 《實(shí)戰(zhàn)領(lǐng)導(dǎo)力》學(xué)習(xí)工程為3天2夜，通過(guò)各種商業(yè)游戲體驗(yàn)式授課，心靈的碰撞，課程對(duì)學(xué)員及企業(yè)的收獲： ? ? 1、深
客戶：東莞虎門(mén)盈生日用品有限公司 地點(diǎn)：廣東省 - 東莞 時(shí)間：2014/8/29 0:00:00 納愛(ài)斯華南俞大區(qū)： 因?yàn)橐郧?我相信，我參加過(guò)盈生的培訓(xùn)，去年吧，應(yīng)該老的業(yè)務(wù)員都知道，我想在講之前
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