從事企業(yè)管理、培訓(xùn)及咨詢工作十余年，曾在多家大型集團(tuán)公司及連鎖服務(wù)機(jī)構(gòu)擔(dān)任人力資源總監(jiān)、培訓(xùn)總監(jiān)、運(yùn)營(yíng)總監(jiān)職務(wù)；一直致力于商貿(mào)、連鎖等各類中小民營(yíng)企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理模式的研究，擅長(zhǎng)于中小民營(yíng)企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理體系、戰(zhàn)略人力資源管理系統(tǒng)的構(gòu)建及卓越團(tuán)隊(duì)的打造；是一個(gè)具有豐富理論功底和實(shí)戰(zhàn)管理經(jīng)驗(yàn)有效整合應(yīng)用的實(shí)踐者。