培訓目標： 通過培訓使職場人士進一步將企業文化精神理念落實到行為規范中 通過培訓使職場人士提高職業化素養，從而提升企業精神面貌 通過培訓使職場人士懂得塑造與個人風格相適的專業形象 通過培訓使職場人士掌握現代商務、社交的通用禮儀熟練運用 講師：于長紅 女士 資深講師、組織績效專家、戰略人力資源管理專家 培訓形式： 1.“行動學習法”：理念+方法+工具。 2.“練為戰、學為用”， 以學員為中心，小組互動、案例分析、課題演練等，使學員融入真實的現場情境親自體驗、演練其所學的知識和技能。