巴才林,巴才林講師,巴才林聯(lián)系方式,巴才林培訓(xùn)師-【中華講師網(wǎng)】
    國內(nèi)著名實戰(zhàn)派培訓(xùn)專家
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    國內(nèi)著名實戰(zhàn)派培訓(xùn)專家

    天津 40 ~ 50 歲
    中學(xué)為體西學(xué)為用 內(nèi)修中國優(yōu)秀傳統(tǒng)文化之精粹,外兼西方科學(xué)管理技術(shù)之精華 一、國學(xué)系列 1. 《用傳統(tǒng)文化弟子規(guī)提升員工責(zé)任心》 2. 《用傳統(tǒng)文化弟子規(guī)提升員工執(zhí)行力》 3. 《用傳統(tǒng)文化弟子規(guī)提升
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    國內(nèi)著名實戰(zhàn)派培訓(xùn)專家;工商管理;近17年的工作積累,包括10年的企業(yè)老板工作經(jīng)歷及7年企業(yè)管理咨詢實踐經(jīng)驗;安利中國引進人之一
    1994年——1995年 天津天獅分公司總經(jīng)理
    1996年——1997年 北京懷安公司副總經(jīng)理
    1998年——2000年 湖北千盛公司總經(jīng)理
    2001年——至今天津市惠新辦公設(shè)備有限
    公司 董事長
    2008年——至今才林(天津)企業(yè)環(huán)境文化建  
    設(shè)有限公司 董事長
    積累了扎實的現(xiàn)代企業(yè)管理理論知識與豐富的實踐經(jīng)驗。
    近年來,巴老師深入接觸傳統(tǒng)文化,感佩中華文化之博大精深,開始潛心研究傳承了2000年的“弟子規(guī)文化”,進而認知圣人的教化“首孝悌、次謹信,泛愛眾,而親仁,有余力,則學(xué)文”有明確的行為規(guī)范 。巴老師將《弟子規(guī)》與自身17年企業(yè)管理經(jīng)驗心得相結(jié)合,提煉出:《企業(yè)版弟子規(guī)》,也是國內(nèi)少數(shù)把傳統(tǒng)文化《弟子規(guī)》與數(shù)字化管理相結(jié)合專家,弟子規(guī)
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