管理歸根結底就是管人理事，管理學主要研究如何最大限度發揮人的潛能與才干，如何激勵團隊高效的完成工作任務，以及如何用最少的成本實現最大的收益。由此可知，管理水平的高低是可以用數據和結果衡量出來的。 中國式管理智慧可以從中國幾千年的經、史典籍中去提煉，經學即古典哲學為現代企業管理理念和管理思維提供了源源不斷的理論淵藪；而史學為現代企業管理提供了浩如煙海的管理例證與管理實踐。 中國人的讀書順序是：經、史、子、集。為何要先讀經，再讀史呢？因為經是真理，史是印證真理的。凡是按照經典去做的歷史人物就會流芳百世；凡是違反經典去做的歷史人物就會遺臭萬年。所以歷史足可以作為現代企業管理的案例范本，是我們永遠不能忘記的一面鏡子。 本課程通過對歷史人物事跡、語言、行為的解讀，系統全面的與廣大學員朋友們一起分享古典管理學智慧，并結合現代企業管理原則和方法，力求做到“古今融合，中西合璧?！? 本課程旨在激起現代職場人士對歷史的興趣，基于這個美好的期盼，課程的講解盡量幽默、風趣、通俗并結合現代職場人生。