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鄧新順
管理干部培訓
中層管理
戰略管理
浙江,杭州
60歲以上
1.領導者的優良品質;2.心智修煉;4.心理調適;5.領導是經營人心的藝術;6.領導者的戰略思維;7.提升創新品質;
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我退休前任職于冀中能源有限公司黨校,91年開始擔任主管教學業務的副校長,近三十年來一直從事干部教育培訓,致力于干部素質能力的研究,出版過《優秀領導者8種品質》和《開啟心智修為之道》兩本專著。
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[鄧新順]提升創新品質
課程提綱: 提升創新品質 概述:什么是創新? 一、意于創新——創新意識 強烈的創造意識或創新欲望是進行創新的必要條件,創新緣于強烈的創新意識。 創新意識即強烈的求解愿望與有力的思維沖動,也就是一種求新求變的欲望,一種不滿足于現狀,力求有所改變、有所提升的欲望,是一種不斷有所進步、不斷有所作為的心態。 強化創新意識要注意從這樣幾個方面做起: 一是確立“一切皆有可能”的觀念 二是要強化問題和目標意識
2014-02-26
[鄧新順]增強心理調適能力
課程提綱: 增強心理調適能力 一、心理健康的狀況及影響 1.身體健康的再認識 2.心理健康的標志 3.企業領導者的心理問題及影響 二、增強心理調適能力 1.要培養良好的心態 2.保持適當的工作壓力 3.正確認識自己,合理對待他人 4.要合理地宣泄情緒 5.修身養性,提高道德素養
2014-02-26
[鄧新順]培養戰略思維能力,提高科學決策水平
課程簡介:開篇講了戰略思維的重要性和必要性,以啟發學員學習的自覺性和積極性。正文從五個方面講解了戰略思維的重點內容,其中既有理論的認識也有事例的引證,基本上做到了理性認識與感性說明的有機結合,內容豐富,要點明確,論證充分,事例典型。 提綱: 培養戰略思維能力,提高科學決策水平 開篇: 第一,戰略思維具有普遍的指導性和適用性 第二,是領會和貫徹上級戰略意圖的需要 第三,想大局,謀大事是各級領導的素
2014-02-26
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