劉興武,劉興武講師,劉興武聯(lián)系方式,劉興武培訓師-【中華講師網】
        
    
            
            
    
                
    
                    
    
                        
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    使用傳統(tǒng)中醫(yī)“不治已病治未病”的方法解決企業(yè)問題案例。案例中企業(yè)質量有問題，不是“頭疼醫(yī)頭腳疼醫(yī)腳”地去解決質量問題，而是尋找問題的根源，調整薪酬結構，徹底解決了問題。
    
                                
    
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