我將我的處女作課程“高效團隊建設之道：七個小矮人之魔界逃生”定義為神魔流類型。那什么是神魔流呢？以童話為背景，以神魔為主流，以學員為主體，以講師為主導，以闖關為主線，以悟道為主魂，以團隊為主旨。簡稱“七以為”。與內訓課明顯不同，與傳統的室內體驗式培訓又不太一樣。所以神魔流只能是介于內訓課程與體驗課程之間。下面就與大家分享一下神魔流與傳統室內體驗式培訓的相同點與不同點。

相同點：

1.超過一半課程時間都是以學員體驗為主。

2.有學員分享，經驗總結，提煉升華。

3.都是以游戲，故事為載體。

4.講究悟性，引導和體驗。

5.有精神層面的洗禮。

不同點：

1.有劇情。闖關前上演真人情境劇，全劇情引導。

2.角色扮演與游戲法相結合。

3.有神魔秘技。

4.有知識點的講解。（可以根據企業需求調整知識點和相應的考核內容）

5.有“道”的共同探討。十道并存：如希望之道，生死之道，生存之道，光明之道，智慧之道，時間之道，空間之道，時空之道，五行之道，團隊之道。

6.有“奇跡”的出現。

7.有“翻轉課程”。內訓課程前會提供整個闖關需要的知識點與技能要領，供大家提前熟悉，方便闖關。

8.有PPT教材，學員講義和背景音樂。

9.有學員自由選擇的權利。如知識點，師門，“死亡對象”，關卡等。

10.有學員才藝表演秀。如神魔樂園。

11.有獎勵，有道具，有服飾

12.有獨一無二的情境游戲。如神魔決斗之五連勝等。

13.有宗門機制，師徒模式。讓沒有關系的學員變得有關系，讓原來有關系的學員變得關系更好。

14.提供工具，方法，表格等。