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中國玲子:向古人學習“ 識人”
2016-01-20 49654

    電影《天下無賊》里黎叔有這樣一句經典對白,“二十一世紀什么最貴?人才!”雖是調侃,卻說明了人才的珍貴。記者對農資企業進行走訪時,眾多管理者對此深有體會,紛紛表示“人才是利潤最高的商品”。

    然而,對于管理者來說,如何選拔出合適的人才?楚莊王識別直言之人、魏文侯識別德高之人的故事或許會給管理者一些有益的借鑒。

楚莊王:識直言之人

   楚莊王剛剛即位時,因為朝政混亂、羽翼尚未豐滿,就來了個“以退為進”之計。他整天吃喝玩樂,不問政事,并發布了一個告示:諫者處死刑。事實上,楚莊王是想借機發現能直言進諫的勇者,以共謀大業。

   一天,重臣伍舉冒著被誅殺的風險,到楚莊王面前進諫:“有鳥止南方之阜,三年不翅,不飛不鳴,嘿然無聲,此為何名?”

   楚莊王回答道:“三年不翅,將以長羽翼;不飛不鳴,將以觀民則。雖無飛,飛必沖天;雖無鳴,鳴必驚人”。接著,又一如既往,沒有一些悔改之意。

    隨后,一位名叫蘇從的大臣再次向楚莊王進諫,不過不像伍舉那么委婉,而是直言進諫。

    楚莊王覺得時機已到,馬上啟用伍舉、蘇從二人,委以重任。在兩位重臣的輔佐下,楚莊王對內興修水利、重視農商,大力發展生產;對外先后滅庸、伐宋、攻陳、圍鄭,問鼎周王朝,大敗晉軍。重內攘外的政策,使楚國的綜合國力蒸蒸日上,成為春秋五霸之一。

    對于管理者而言,要善于發現能夠直言的人,他們是企業中最為關鍵的人。這是因為,敢于直言的人,已經將個人的得失置之度外,而唯有置一己之私于不顧的人,才能真正擔當起重任。

魏文侯:識德高之人

    除了楚莊王,魏文侯也具有一雙火眼金睛,能夠選出品德高尚的人。他對魏成子的提拔便是一例。

    魏國混亂時,魏文侯準備提拔一位相國。但是,有兩個人選,一個是魏成子,一個是翟璜,到底該選誰?

    最后,魏文侯選了魏成子。這是魏文侯考察兩者周圍的人的結果。魏成子周圍的人,大都是天下奇才,比如卜子夏、段千本,魏文侯候經常跟他們商討治國大計。而翟璜的左右,多為魏王的臣仆。物以類聚,人以群分。一位哲學家有言,如果想了解一個人,就從他最親近的朋友開始。看來魏文侯深諳此道。

    除了從周圍的人去判斷,魏文侯還特別看重個人的品德。魏成子雖然有俸祿千種,但是,其中九成都用來為國納賢,僅一成用于自己。并且,在舉薦這些人才時,魏成子沒有任何的私心。而翟璜舉薦謀士李克等人,主要意圖卻在結黨營私。至少在德行方面,翟璜已經遠遠輸給了魏成子。

    對于管理者來說,能否選出品德高尚的人,對企業的發展至關重要。這是因為,只有德高之人,才能以德服人、以德聚人、以德留人,進而在整個企業內部形成良性的互動氛圍,促進企業的長久發展。

 

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