《責任到此為止》

                   安新強

約翰和戴維是新到速遞公司的兩名職員。他們倆是工作搭檔，工作一直都很認真，也很賣力。上司對這兩名新員工很滿意，然而一件事卻改變了兩個人的命運。

一次，約翰和戴維負責把一件大宗郵件送到碼頭。這個郵件很貴重，是一個古董，上司反復叮囑他們要小心。

沒想到，送貨車開到半路卻壞了。

戴維說：“怎么辦，你出門之前怎么不把車檢查一下，如果不按規定時間送到，我們要被扣獎金的。”

約翰說：“我的力氣大，我來背吧，距離碼頭也沒有多遠了。而且這條路上的車特別少，等車修好，船就開走了。”

“那好，你背吧，你比我強壯。”戴維說。

約翰背起郵件，一路小跑，終于按照規定的時間趕到了碼頭。這時，戴維說：“我來背吧，你去叫貨主。”他心里暗想，如果客戶能把這件事告訴老板，說不定還會給我加薪呢。他只顧想，當約翰把郵件遞給他的時候，他卻沒接住，郵包掉在了地上，“嘩啦”一聲，古董碎了。 

“你怎么搞的，我沒接你就放手。”戴維大喊。

“你明明伸出手了，我遞給你，是你沒接住。”約翰辯解道。

約翰和戴維都知道，古董打碎了意味著什么。沒了工作不說，可能還要背上沉重的債務。果然，老板對他倆進行了嚴厲的批評。

“老板，不是我的錯，是約翰不小心弄壞的。”戴維趁著約翰不注意，偷偷來到老板的辦公室，對老板說。老板平靜地說：“謝謝你，戴維，我知道了。”

隨后，老板把約翰叫到了辦公室。“約翰，到底怎么回事？”約翰就把事情的原委告訴了老板，最后約翰說：“這件事情是我們的失職，我愿意承擔責任。另外，戴維的家境不大好，如果可能的話，他的責任我也來承擔。我一定會彌補上我們的損失的。”

約翰和戴維一直等待處理的結果，但是結果很出乎他們倆的意料。

老板把約翰和戴維叫到了辦公室，老板對他倆說：“公司一直對你們倆很器重，想從你們倆當中選擇一個人擔任客戶部經理，沒想到卻出了這樣一件事情，不過也好，這會讓我們更清楚哪一個人是合適的人選。”

戴維暗喜，“一定是我了。”

“我們決定請約翰擔任公司的客戶部經理，因為，一個能夠勇于承擔責任的人是值得信任的。約翰，用你賺的錢來償還客戶。戴維，你自己想辦法償還給客戶，對了，你明天不用來上班了。”

“老板，為什么？”戴維問。

“其實，古董的主人已經看見了你倆在遞接古董時的動作，他跟我說了他看見的事實。還有，我也看到了問題出現后你們兩個人的反應。”老板最后說。

任何一個領導者都清楚，能夠勇于承擔責任的員工、能夠真正負責任的員工對于企業的意義。問題出現后，推諉責任或者找借口，都不能掩飾一個人責任感的匱乏。如果你想這么做，那么，可以坦率地說，這種借口沒有什么作用，而且會讓你的責任感更為缺乏。

在南太平洋番地考斯特島上，人們經常舉行以高空彈跳取悅神靈來祈禱山芋豐收的古老儀式。

彈跳者仔細挑選地點，他們用樹枝及樹干來搭蓋高塔，然后用藤蔓把整個跳臺捆束妥當。每個彈跳者要為搭蓋工程負責，如果有任何差錯，沒有任何人會代他負責，當然也沒有人能搶去彈跳成功者的功勞。

彈跳者要選擇自己使用的跳藤，尋找恰到好處的長度，讓自己在以頭朝下腳朝上的姿態墜落時，頭發剛好擦到地面。如果跳藤太長，表示會有一次致命的墜落；太短則會把彈跳者彈回平臺，這樣可能會對他今年的收成有不利的影響。

在指定的當天，彈跳者爬上65英尺到85英尺高的跳塔，綁上他所挑選的藤條，踏上平臺，來到高塔最狹窄的一端，然后縱身躍下。

彈跳者可以在最后一刻改變主意，放棄彈跳，這樣也不會被認為是件恥辱的事。但大部分人愿意做這件事，愿意100％為自己的行為負責。

參加彈跳的人對自己的行為和可能的結果都有十分清楚的認識，然而他們仍然愿意參加，因為他們愿意為自己的行為負全部的責任。承擔自己的責任，責無旁貸。

從現在開始承諾：

1．我是100％的承擔責任者。

2．我是生命的主人。

3．我是我命運的設計師。

4．我是問題的源頭。

5．責任止于我。