領導藝術與情緒管理 　　（培訓大綱） 　 第一部分 領導藝術 　　第一講：樹立領導藝術概念 　　一、領導的基本定義 　　二、領導藝術的含義 　　三、領導與領導藝術 　　四、人人皆為被領導 　　五、領導九思與九經 　　六、三種領導的區別 　　 第二講：講求十大領導藝術 　　一、最陽春的領導藝術 　　二、最經典的領導藝術 　　三、最精深的領導藝術 　　四、最高超的領導藝術 　　五、最精湛的領導藝術 　　六、最具影響力的藝術 　　七、最具說服力的藝術 　　八、最具感召力的藝術 　　九、最具生產力的藝術 　　十、最具創造力的藝術 　　 第三講：走出領導藝術誤區 　　一、講領導藝術切忌 　　二、將之五德要辯證 　　 第二部分 情緒管理 　　第一講：改變壓力趨向，成就卓越人生 　　一、必須正視的隱形殺手 　　二、壓力的利弊與其診斷 　　三、改變壓力的方法途徑 　　 第二講：挖掘快樂甘泉，活出健康人生 　　一、成功與失敗的加速器 　　二、情商指數是成敗關鍵 　　三、情緒管理的基本方法 　　         第三講：講求情緒方式，創出價值人生 　　 （十七個快樂的途徑） 全國著名實力派領導力專家講師 蓋烈夫先生簡介 　　蓋烈夫 全國著名實力派領導力專家講師，國際認證咨詢師，全國十佳培訓師。曾任清華大學高級職業經理訓練中心總教練長；有過十年基層領導、十年中層領導和二十年高層領導實踐經歷，曾擔任過新太集團上市公司執行總裁、立白集團副總裁總管理師、招商迪辰集團總裁、富林集團總經理、樹人集團總裁、中孚咨詢集團董事長兼總裁等著名大中型企業集團高層職務。 　　蓋烈夫編創開發出戰略、HR、營銷、行政、素質、文化類等百余門培訓課程；創編了“ＭＭＭ管理模式”并自創《高價值企業的整合管理》理論，獲全國第八屆“企業管理現代化創新成果”一等獎。 　　蓋烈夫為電力、通信、房地產、金融業、IT業、藥業、制造業、高校等千余家企事業進行過咨詢、診斷、培訓、設計和示范管理，具有深厚的理論、豐富的管理經驗和生動的培訓方式，在企業界、高等院校和咨詢界享有盛譽，被稱為“企業醫生”、 “最解決問題的咨詢師、“最受歡迎的培訓師”；培訓界的“常青樹”。被清華大學、北京大學、中山大學、華南理工大學、西南財經大學等多所高校聘為專家講師。擔任中國競爭力促進會副會長等多個國家級專業機構的專家顧問和講師。