本文摘自姚葵醴專著《我行善，我成功》一書
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任何人都可以擺脫困境和貧窮落后，過上富裕的生活。富裕的生活，是屬于每一個人的。只要認真工作，勤儉持家，人人皆可以過上富裕的生活。
回顧人類社會的歷史，人類不正是一天天變得更加富裕嗎？人類生活水準不斷提高上升的趨勢，也可看做是整個宇宙的大趨勢。
盡管每一年都有一些人擔心世界會“崩潰”。但是，不論經濟、文化藝術、科技的發展，太空探索、健康事業、兒童教育或大學教育事業，新生事物永遠在不斷涌現。新的領域在召喚新一代的人類，去探索、分享和收獲。
今天，我們有幸存活于世，此時不干，更待何時？我不干，更待何人？實干闖未來。
貴在堅持。執著于夢想，每天認真做事，一點一滴地去做，終會取得成功。工作興趣的培養，是鉆到工作里面去，一心撲在工作上，必有所獲。
用激情做事，加上你的自信。你的自信不需要原因。在上帝面前，你是百分百的，每個人都是百分百的。相信你自己，你自己的手腳、大腦、心靈智慧，就是一座無限的寶藏。相信你的合作伙伴，包容和欣賞他們。
如果你要讓自己的生意興隆，你就要待人友好，挑剔顧客、抱怨顧客的人，只會事倍功半。
面對失敗和挫折，不抱怨上天，也不抱怨他人。用實際的業績評價自己，追求完美的商品和服務，主動改善自己的產品和服務。
一個目標實現了，接下來制訂更大的目標，但不是盲目制定超出自己能力和潛在能力的目標。
什么是自己的“潛在能力”？堅持學習、專研業務、服務公眾利益、修養自己的性格（更仁慈、對自己節儉、對父母慷慨、以善意待人、敬天愛人……），這些就是潛在能力。一個人的潛在能力，不是天生的，是自己努力的結果，是自我反思和自我改進的結果。
制定自己擅長的、能夠做到的、有益社會的目標。馬上行動，大量行動，不達目的不罷休。
創辦企業的老板，要信任每個員工，在信任的基礎上檢查員工的工作，對員工提出要求。員工是什么？員工就是企業之家的家人。
發揮員工的創造力，給員工的創新行為提供條件。事業是一群人做起來的。在實際工作中大家一起來努力，一點一滴地創造新的商品和新的服務。
快速學習別人長處，比競爭對手做得再好一點。創新的商業模式不是從無到有，而是從有到優?，F有的商品和服務，還有什么“不足”？還有什么沒有滿足顧客和客戶需求的地方？改進現有產品、服務、銷售方式、顧客體驗，更好滿足市場和客戶需求，這就是創新商業模式。
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