望著他們泣不成聲的樣子，我自己的內心也不禁澎湃起來。有時候，我似乎都有些“崇拜”自己了。每次的感恩訓練都能切中學員的心智，無論他們來自哪一個行業；無論他們學歷是高還是低。從上午10點流淚一直到晚上9點，真正把自己的心門打開，真正從一個只考慮自我，埋怨他人的人變成一個勇于剖析自己，自我檢查與承擔的人。有時候我都不知道自己流水般感人的語言是怎樣從腦海中流淌出來的；每次說著，自己的眼角也會不自覺的濕潤起來。 實際上，我知道，這并不是我個人的能力有多強，而是我明白，每個人都需要愛，每個人在人生的旅途中都經歷了太多的挫折，在挫折中，又少有他人的關心和撫慰，由此而在心智模式中包含了太多的自我保護的成分，矛頭對外形成了不自覺的防護模式，造成了信任上的缺失。 一個有凝聚力的團隊必須建立在信任的基礎上，而沒有承擔的體驗，沒有共同流過淚的團隊是很難團結一心，同仇敵愾的。團隊成員的心門沒有打開，就像一個發動機只使出了三分之一的動力，是很難有杰出表現的。我們必須幫助隊員把心屋里的窗口打開，讓光明的力量照亮隊員的心房，從而使得每個成員陽光起來。望著我設計的一個個活動和暖人的話語讓他們的心柔軟而讓他們的意志更加堅強，我心中也充滿了愛的力量。 有時候，我去感覺我的心聲：那個聲音告訴我，我似乎就是為了培訓而生，似乎就是為了去傳播愛和改變他人心智的。當我望著他們的臉因長久的感動、哭泣而扭曲，但眼睛卻越發清澈的時候，我的心就無比的坦然，思想也越發的沉靜。 上天已把這個使命賦予我，當我讓更多的人用行動去感恩父母，感恩企業，感恩社會，感恩國家的時候，我的路也就走得越發踏實。我也真實地感受到，我的生命就像一團燃燒的火焰，釋放出熱情的能量，體現出意義來。