如何做一名好員工
【為什么學習本課程】
員工是企業的最基本運營單元，是企業盈利的的最小單元，是企業完成戰略有效資源的緊密合作者，企業員工的素質高低直接影響到企業運營能力、盈利水平的高低。員工職業化素質的培養是企業管理面臨的最關鍵問題，提升管理者及員工的職業化素質是提升企業核心競爭力的基礎。所以，如何通過系統的訓練、思想的導入幫助企業提升原有員工的整體素質、職業意識、從業精神是本課程的基礎出發點；最終通過員工素質的提升有效的提高整個企業的競爭力、執行力和贏利能力。
【通過本課程您將學習到】
1. 企業與員工的系統關系與互動
2. 員工素質高低對于企業的影響
3. 好員工的具體表現與修煉方式
【培訓時長】 6學時
【培訓方式】 專業講解35% 分組討論45% 案例分析20%
【培訓大綱】
一、 企業生存我生存，企業發展我發展
u 好員工把自己當成企業的主人
1. 我就是企業的主人
2. 想方設法為企業謀利益
3. 為企業節約每一分錢
4. 任何時候都以公司利益為重
5. 企業的事就是自己的事
6. 絕不做任何有損于企業的事情
7. 與企業同舟共濟
u 好員工以忠誠敬業為己任
1. 忠誠比能力更重要
2. 對企業絕對忠誠
3. 烙守企業機密
4. 維護企業榮譽和形象
5. 不隨便跳槽
6. 做任何工作都兢兢業業
7. 把敬業當成一種習慣
u 好員工對工作有百分之百的熱情
1. 珍惜每一個工作的機會
2. 比誰都明白工作是為自己干的
3. 像熱愛生命一樣熱愛工作
4. 不只是為薪水工作
5. 把工作當成快樂
6. 保持快樂的心情
7. 對工作投入100％的熱情
8. 永遠保持對工作的激情
二、 思維決定命運，行動改寫人生
u 好員工把責任刻在心上
1. 把工作當成責任
2. 視責任至高無上
3. 對工作負責就是對自己負責
4. 主動承擔責任，絕不推卸責任
5. 把勇于負責作為一種生活的態度
6. 全心全意，盡職盡責
u 好員工不找借口堅決執行
1. 員工視服從為天職
2. 沒有任何借口地服從
3. 不找任何借口堅決執行
4. 不找借口找方法，靈活變通執行
5. 一分鐘也不拖延
u 好員工做事不需要老板交待
1. 好員工自動自發，認真工作
2. 主動找事做，而非等事做
3. 不只做老板交辦的事
4. 主動去做別人不愿做的事
5. 做到位，不越位，善補位
6. 比別人多做一點點
三、 加強自我修煉，團隊造就成功
u 好員工常存感恩之心
1. 感恩是生活的智慧
2. 好員工有一顆感恩的心
3. 感恩是人生的一大財富
4. 感恩公司，與公司共同成長
5. 感恩老板，真心為老板分憂
6. 感恩同事，和同事做朋友
7. 感恩客戶，滿足客尸的要求
8. 因感恩而幸福
u 好員工勤奮認真好學上進
1. 勤奮是永不過時的工作精神
2. 勤勤懇懇努力工作
3. 以勤補拙多做工作
4. 堅決克服懶散和懈怠
5. 培養認真專注的工作精神
6. 專心致志地做好自己的工作
7. 不斷學習，積極進取
u 好員工和每一個同事真誠合作
1. 好員工明白團隊的力量遠大于個人
2. 積極地融入團隊中去
3. 摒棄個人主義
4. 真誠地與每一個同事協作
5. 和大家一起分享成功
6. 建立良好的人際關系
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