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譚小芳:無(wú)微不至
2016-01-20 38657
對(duì)象
企業(yè)中高層管理者
目的
很多企業(yè)家的博客原來(lái)都是秘書(shū)代勞,自己不敲字的,但到了微博時(shí)期,都自己玩
內(nèi)容
無(wú)微不至 講師:譚小芳 無(wú)微不至課程有哪? 無(wú)微不至培訓(xùn)節(jié)師? 無(wú)微不至內(nèi)訓(xùn)專家? 無(wú)微不至方面的培訓(xùn)練? 國(guó)內(nèi)最知名的營(yíng)營(yíng)企訓(xùn)練? 歡迎進(jìn)入著名無(wú)微不至專家譚小芳老師課程《無(wú)微不至培訓(xùn)》! 培訓(xùn)時(shí)間:2天 培訓(xùn)地點(diǎn):客戶自定 課程推薦: 主要特點(diǎn): 精髓案例指導(dǎo):分析無(wú)微不至 行動(dòng)建議:無(wú)微不至 提升建議:引爆營(yíng)營(yíng)企方案 培訓(xùn)對(duì)象:黨政機(jī)關(guān)事業(yè)節(jié)領(lǐng)導(dǎo)干部黨員;有志于從事企業(yè)經(jīng)營(yíng)圣經(jīng)的各類人士; 企業(yè)董事長(zhǎng)總裁總經(jīng)理總監(jiān)等高層圣經(jīng)人員。 培訓(xùn)收益: 我基本是電腦盲,以前就是看看新聞發(fā)發(fā)信息的水平。微博出來(lái)之后,原來(lái)不怎么用電腦的,像潘石屹、任志強(qiáng)這些人也都能玩微博;我這個(gè)一開(kāi)始對(duì)微博不懂的人,也能把微博玩好了,很多五六十歲的人都能把微博玩得非常好。這就證明,微博門(mén)檻是非常低的。馬云說(shuō)過(guò),人必須親自做的三件事,其中之一,就是玩微博不能讓秘書(shū)代勞。大家知道,很多企業(yè)家的博客原來(lái)都是秘書(shū)代勞,自己不敲字的,但到了微博時(shí)期,都自己玩了。其實(shí),我們快書(shū)包使用微博也是機(jī)緣巧合。快書(shū)包是2010年6月上線的,正是新浪微博開(kāi)始蓬勃發(fā)展的時(shí)候,我們就借勢(shì)用微博做快書(shū)包的營(yíng)銷(xiāo),后來(lái)做快書(shū)包的客服,等等,做了很多事情。 譚小芳老師的《無(wú)微不至培訓(xùn)》課程內(nèi)容如下: 第一講 “微”風(fēng)來(lái)襲,“微”營(yíng)銷(xiāo)帶來(lái)“大”變革 微博時(shí)代來(lái)臨,你準(zhǔn)備好了嗎 微博的本質(zhì)是什么 中小企業(yè)為什么要重視企業(yè)微博 微博對(duì)傳統(tǒng)營(yíng)銷(xiāo)有什么影響 分析:如何進(jìn)行自我管理培訓(xùn)案例! 解析:如何進(jìn)行自我管理內(nèi)訓(xùn)案例! 案例:如何進(jìn)行自我管理課程案例分析! 第二講 正確定位,搭建企業(yè)“微”平臺(tái) 企業(yè)官微如何正確定位 企業(yè)官微如何進(jìn)行內(nèi)容建設(shè) 如何利用官微開(kāi)展平臺(tái)活動(dòng) 討論::如何進(jìn)行自我管理經(jīng)典案例討論! 分組::如何進(jìn)行自我管理培訓(xùn)案例學(xué)習(xí)指南 分析::如何進(jìn)行自我管理學(xué)習(xí)中的八大陷阱! 第三講 善用資源,構(gòu)建戰(zhàn)略“微”體系 戰(zhàn)略營(yíng)銷(xiāo)如何在微博落地 企業(yè)官微成功的關(guān)鍵要素 如何讓企業(yè)在微博飛 互動(dòng):如何進(jìn)行自我管理培訓(xùn)案例評(píng)估 分享:某集團(tuán)如何進(jìn)行自我管理培訓(xùn)案例 分享:哈佛經(jīng)典如何進(jìn)行自我管理案例分析示范 第四講 提升品牌,塑造企業(yè)“微”形象 微博的傳播路徑有哪些 微博傳播的四個(gè)要素 做一個(gè)受歡迎的微博 如何維護(hù)官方微博 分享:企業(yè)如何進(jìn)行自我管理培訓(xùn)三步走! 案例:聯(lián)想(中國(guó))公司的如何進(jìn)行自我管理培訓(xùn)案例 討論:明天的道路——企業(yè)如何做好如何進(jìn)行自我管理? 第五講 “微”利必爭(zhēng),選擇營(yíng)銷(xiāo)“微”模式 微博有哪些營(yíng)銷(xiāo)模式 微博營(yíng)銷(xiāo)的“4I原則” 企業(yè)如何利用微博進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo) 分析:企業(yè)如何貫徹如何進(jìn)行自我管理全過(guò)程? 分析:如何進(jìn)行自我管理培訓(xùn),我們做對(duì)過(guò)什么? 案例:海爾集團(tuán)如何進(jìn)行自我管理咨詢方案案例研究 第六講 有備而戰(zhàn),掌握營(yíng)銷(xiāo)“微”技能 微博運(yùn)營(yíng)的必備常識(shí) 微博運(yùn)營(yíng)必備的八種技能 如何用數(shù)據(jù)分析法制定營(yíng)銷(xiāo)策略 分享:如何進(jìn)行自我管理七方案; 分享:公司公司股權(quán)分置與股權(quán)再融資績(jī)效八大軍規(guī)! 分析:如何進(jìn)行自我管理十大黃金法則 第七講 能說(shuō)會(huì)道,寫(xiě)好營(yíng)銷(xiāo)“微”故事 微博寫(xiě)作十大技巧 微博如何進(jìn)行內(nèi)容運(yùn)營(yíng) 如何打造微博的爆點(diǎn) 微博如何用故事?tīng)I(yíng)銷(xiāo) 討論:企業(yè)如何進(jìn)行自我管理八面金剛 案例:一次失敗的如何進(jìn)行自我管理始培訓(xùn)案例 分組:如何打通企業(yè)如何進(jìn)行自我管理任督二脈? 無(wú)微不至培訓(xùn)總結(jié)
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