董事會治理與盈余質量培訓
講師：譚小芳
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歡迎進入著名董事會培訓專家譚小芳老師
課程《董事會培訓》！
助理：13938256450
官網wwwtanxiaofangcom
培訓時間：2天
培訓地點：客戶自定
培訓對象：企業中高層管理者
培訓背景：
——歡迎進入著名企管專家譚小芳老師的《董事會治理與盈余質量培訓》課程您將學習到:研究證實了董事會是影響盈余質量的重要因素，并細致地刻畫了不同治理特征對盈余質量的影響程度和范圍，研究中的一些新發現，也是對現有公司治理觀點的修正，補充和豐富了盈余質量與公司治理的研究文獻。
培訓大綱：
譚小芳老師的《董事會治理與盈余質量培訓》課程主內容概括：
1 導論
1.1 研究背景與研究視角
1.2 研究基礎
1.3 研究目的與意義
1.4 研究思路與方法
1.5 本書結構安排
2 我國上市公司董事會治理特征
2.1 董事會治理概念的界定
2.2 上市公司董事會的結構性特征
2.3 上市公司董事會的行為性特征
2.4 上市公司董事會的激勵性特征
2.5 上市公司董事會的控制權特征
3 盈余質量的度量與評價
3.1 國外研究文獻綜述
3.2 國內研究文獻綜述
3.3 本書對盈余質量的概念界定
3.4 本書對盈余質量研究的切入點
4 董事會治理與盈余公允性
4.1 理論分析
4.2 研究方法與模型設定
4.3 董事會結構特征與盈余公允性
4.4 董事會行為特征與盈余公允性
4.5 董事會激勵特征與盈余公允性
4.6 董事會控制權特征與盈余公允性
4.7 總體檢驗
5 董事會治理與盈余市場反應
5.1 理論分析與模型設定
5.2 董事會結構特征與盈余反應系數
5.3 董事會行為特征與盈余反應系數
5.4 董事會激勵特征與盈余反應系數
5.5 董事會控制權特征與盈余反應系數
5.6 總體檢驗
6 董事會治理與盈余穩健性
6.1 穩健牲與盈余質量
6.2 研究方法與模型設定
6.3 董事會結構特征與盈余穩健性
6.4 董事會行為特征與盈余穩健性
6.5 董事會激勵特征與盈余穩健性
6.6 董事會控制權特征與盈余穩健性
6.7 總體檢驗
7 董事長變更與盈余質量的事件研究
7.1 文獻回顧與研究背景
7.2 數據來源與研究設計
7.3 結果與分析
8 研究結論與研究展望
8.1 基于實證結論的機理探析
8.2 研究結論
8.3 研究貢獻
8.4 研究建議
8.5 研究局限與研究展望
董事會治理與盈余質量培訓總結
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