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譚小芳:服務行業組織與流程咨詢
2016-01-20 45664
服務行業組織與流程咨詢


服務行業組織與流程咨詢師有哪些?
服務行業組織與流程咨詢公司有哪些?
服務行業組織與流程咨詢專家哪里找?
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國內最知名的服務行業組織與流程咨詢公司是哪家?


歡迎進入交廣企業管理咨詢公司的服務行業組織與流程咨詢項目!


首席咨詢師:譚小芳
公司網址:www.jungle.net.cn
公司名稱:交廣企業管理咨詢集團
業務咨詢:400-000-4836
手機:13733156404
QQ:1170645519 
郵箱:jungle@163.com


交廣集團服務行業組織與流程咨詢特點:


專業聚焦,持續改進
獨創模式,務實風格
獨有工具,豐富經驗
量身定制,方案落地


交廣機構由來自國內外頂尖咨詢機構的合伙人、國內著名管理研究機構的學者以及企業經理人組成,“三合一”的人才結構決定了交廣集團服務行業組織與流程咨詢的專業性、實戰性、系統性。依托交廣管理咨詢集團的強大支持,交廣集團董事長譚小芳女士提出“服務行業組織與流程咨詢體系服務”的理念,為客戶提供的不再是單薄的咨詢報告,而是從方案設計、到員工培訓、到長期顧問的“體系服務”!


交廣機構服務行業組織與流程咨詢主要為客戶解決的問題:


1、企業有戰略


但缺乏詳細戰略規劃制定了長期的發展目標,但缺乏詳細的戰略規劃


更多的關注擴大業務規模,而對打造核心競爭力欠缺關注


2、組織功能不夠完善


組織功能不健全,一些如戰略規劃、市場研究等重要職能缺失


責、權、利不對等,個別崗位的權利、責任、利益不對等


部門職能存在缺失、錯位或被弱化現象,如財務分析、人才選聘機制等職能缺失或被弱化,名牌產品相關管理工作職能錯位


關聯職能協同性差,如服務管理涉及的采購部與物管部之間關聯性很強,卻分屬不同高層分管


3、流程制度不健全執行不力


業務流程、管理流程殘缺較多,缺乏系統梳理,導致工作效率低下,配套制度有待設計、完善


流程管理意識淡薄,部門間協作服務意識差,導致已有的流程、制度的執行力度不夠,流程、制度的實施流于形式


4、中高層管理隊伍綜合素質偏低,管理層經營思路僵化、保守




交廣機構服務行業組織與流程咨詢主要服務的內容:


企業組織診斷與運營效率評估 
組織架構設計與部門權責界定 
組織運營體系與相關制度設計 
管理流程重組與業務流程優化 


組織咨詢 組織效率診斷與評估
職能設計
部門設計及崗位設置
組織運行體系及相關制度設計
企業升格集團規劃
總部功能定位與分部管理
總部組織結構優化


流程咨詢 現有流程的分析與診斷
流程優化與重組
新流程設計
流程的績效評價體系設計
流程管理制度設計
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