熱烈祝賀臺灣劉成熙老師為北京振沖工程股份有限公司成功授課《MTP-中高層管理能力提升》課程
授課時間2012年7月16（1天）北京
客戶行業： 巖土工程
客戶介紹: 資料來源網絡版權歸屬原作者
北京振沖工程股份有限公司（簡稱北京振沖）屬國家一級施工企業，是集工程施工及其新技術開發、應用和推廣為一體的企業，擁有5項國家壹級專業施工資質、1項國家貳級專業施工資質及甲級勘察和地質災害治理資質，目前業務主要涉及水利水電基礎工程、火電基礎工程、TBM 施工工程、水工瀝青混凝土攤鋪工程、以及石油、化工、港口、市政等領域基礎處理工程。作為國內巖土工程界（特別是地下工程）的領先企業，北京振沖憑借鮮明獨特的專業優勢、雄厚的施工實力和精益求精的品格，在業內享有日益隆重的聲譽。北京振沖自成立以來，憑借自身靈活的體制、高效的管理、精湛的技術和雄偉的氣魄，由小變大，由弱變強，在國內基礎工程市場逐漸走出一條具備鮮明特色的強企之路，特別是近幾年來，隨著公司打破國外壟斷，進軍TBM高端施工及技術研發領域，并不斷拓展海外市場，經營業績更是一路攀升，年年創下新高，2007年公司新簽合同額將近21億，至2009年度完成產值達8億元，實現歷史性突破。
北京振沖于2000 年5月通過了ISO9002：1994 質量管理體系英國UKAS 和中國CCQS 雙認證，又于2006 年1月順利通過了ISO9001:2000 質量、ISO14001:2004 環境和GB/T28001-2001 職業健康安全“三標一體化”管理體系認證，已連續四年進入“全國工程勘察設計企業營業收入100 強”，是“全國建筑業企業利潤前500 強”； 獲得“全國用戶滿意企業”、“全國用戶滿意服務”等榮譽稱號，是“中國建筑業領先企業”。公司擁有8家分公司、1家控股子公司、4家參股公司，資產總額近5.3億元，在編員工近1000 人，其中大專以上學歷占70%以上，為新型智力密集型施工公司。
培訓對象：中高層管理人員

課程目標：
 全方位認知中堅干部應有職責、扮演角色及作法，全面提升單位組織經營績效。
 確立主管的五大功能 —— 計劃、組織、用人、指揮、控制，全面管理素養的提。
 掌握部屬培育、激勵、沖突處理技巧。
 樹立新時代主管應建立的心態及必須培養的技能、人際技巧、概念技巧、改善技巧。
 了解如何協助與輔導部屬達成工作目標與問題解決，共創雙贏有績效的合諧的工作環境。
 建立團隊合作工作氣氛，培養良好工作文化與默契，進而建立高績效的工作團隊。
 加深理解新世紀形式下的現代企業管理的新要素
 了解作為優秀的高效能中層干部所應具備的條件
 了解如何協助上司完成組織的任務
 了解如何推動下屬做好工作
 掌握有效的團隊協作和溝通技巧
 擁有迅速有效解決問題的能力與技巧
課程大綱：
第一單元：管理與領導力
一、 管理的基礎與原則.
二、 管理者的角色與職責
第二單元：正本清源-中層管理的角色認知
一、 管理者做為下級的角色認知 
二、 管理者做為同事的角色認知
三、 管理者作為上司的角色定位
第三單元：協助上司完成組織的任務-目標管理與工作控制
一、 目標管理技巧
二、 日常管理的實施
三、 工作計劃與控制技巧 
第四單元：動員下屬為你完成工作-授權與激勵技巧
一、 有效授權——給下屬足夠的空間
二、 員工激勵技巧 
第五單元：團隊協作的核心-溝通技巧
一、 管理者溝通能力的重要性 
二、 中層管理者溝通的角色與方式
三、 多部門或工作單元管理溝通的問題剖析 
第六單元：成就卓越管理人生的必備技巧-問題分析與決策
一、 問題意識與問題解決
二、 現狀評估與問題確認
三、 問題原因分析與真因確認 
四、 問題的決策

精彩見證-劉成熙老師管理類課程授課企業（事實勝于雄辯）本課程累計上超過100天。
序號  公司名稱
 上課次數
1 富士康科技集團 2004-2009年（深圳/煙臺/武漢/中山/上海/昆山累計五十梯次）
2 譜誠科技（深圳）有限公司 7天版 7天
3 深圳聯合船舶代理有限公司 1天
4 德愛電子（深圳）有限公司 2天
5 深超光電（深圳）有限公司 2天
6 深圳質量檢測研究院（3天版） 3天，2個梯次
7 裕同集團 MTP-中高層管理干部管理能力提升 2009.05.09-10
8 裕同集團 MTP-中高層管理干部管理能力提升 2009.10.02-03
9 株洲南車時代股份有限公司 MTP-中高層管理干部管理能力提升  2009.05.17-18
10 北京中鈔 中高層管理干部管理能力提升 2009.07.04
11 長春萬源金德 MTP-中高層管理干部管理技能提升 2009.07.20-21
12 深圳LN科技 MTP-中高層管理干部管理能力培訓 2009.07.24-25
13 群光實業（武漢）有限公司 中層管理干部管理能力提升 2009.09.02-03
14 冠卓顧問公司 MTP-中層管理干部管理能力提升 2009.09.18-19
15 中糧集團黃海糧油工業公司 MTP-中高層管理干部管理訓練  2009.10.23-24
16 阿克蘇諾貝爾涂料(廊坊)有限公司 經理主管的管理技巧  2009.11.14-15
17 七匹狼實業股份有限公司 服裝集團--財務管理人員管理技能提升  2009.12.04
18 深信服科技有限公司 主管管理能力提升 2009.12.12
19 重慶拉法基水泥有限公司 從專業技術人才到高效管理者  2009.12.25
20 北京網尚文化 MTP-中高層管理干部管理能力提升 2010.01.10
21 北京網尚文化 MTP-中高層管理干部管理能力提升 2010.01.16
22 北京網尚文化 MTP-中高層管理干部管理能力提升 2010.03.07
23 北京網尚文化 MTP-中高層管理干部管理能力提升 2010.03.14
24 富士康科技集團 有效授權的藝術 2010-04-8到9號
25 裕同集團三河公司 分工授權與領導力 2010年4月24-25
26 貝迪(中國)有限公司 MTP-中高層干部管理技能提升 2010.01.18-19
27 株洲南車時代電氣有限公司 中高層管理干部管理技巧 2010.07.26-28
28 昆山龍騰光電有限公司 MTP綜合管理能力提升訓練 2010.09.04-5
29 福建移動公司 MTP管理才能訓練 2010.09.27-28
30 中國移動福建公司南平分公司 MTP-中高層管理干部管理技能提升  2010.11.22-23
31 廣西電網公司百色供電局 MTP-中高層管理干部提升  2010.11.30-12.1
32 江蘇新日電動車股份有限公司 中高層管理干部管理技能提升系列-管理者的定位與職責 2010-12-04
33 江蘇新日電動車股份有限公司 中高層管理干部管理技能提升系列-目標管理與績效考核 2010-12-05
34 江蘇新日電動車股份有限公司 中高層管理干部管理技能提升系列-計劃與控制，有效分工與授權技巧，領導力-情景領導 2010.12.10晚上-11白天
35 江蘇新日電動車股份有限公司 中高層管理干部管理技能提升系列-高效團隊建設與溝通技巧，部屬培育與激勵技巧，問題分析與決策 2010.12.11晚上-12白天
36 成都世行投資有限公司 MTP-中高層管理干部管理技能提升 2010.12.30-31
37 易居中國房地產學院 MTP-管理者的八把金鑰匙 2011-11-08
38 易居中國房地產學院 MTP-管理者的八把金鑰匙 2010-12-10
39 易居中國房地產學院 MTP-管理者的八把金鑰匙 2011-1-12
40 廣東展豐展匯房地產有限公司 MTP---贏在中層2011年6月10-11號
41 田陽供電公司、邕寧供電公司 《管理干部管理技能提升-工作管理與跨部門溝通培訓班》 2011年6月13-14號
42 田陽供電公司、邕寧供電公司 《管理干部管理技能提升-工作管理與跨部門溝通培訓班》 2011年6月20-21號
43 嘉麗購物有限責任公司 MTP—中層干部管理才能發展培訓 2011年7月6-7日
44 三一車身有限公司 MTP管理才能發展訓練 2011年8月5-6日
45 廣東歐珀移動通信有限公司 管理者的角色認知 2011年8月20-21日
46 廣發銀行總行 如何做好一名優秀的管理者 2011年9月1-2日
47 深圳威豹金融押運有限公司 MTP-中高層管理干部管理技能提升 2011年9月18-20日
48 廣東歐珀移動通信有限公司 管理者的角色認知 2011年9月22-23日
49 深圳威豹金融押運股份有限公司 MTP-中高層管理干部管理技能提升     2011年10月12-14
50 濟南捷康通訊器材有限公司 MTP-中高層管理干部管理技能提升 2011年10月25-27號
51 深圳益策學習管理機構 MTP-中高層管理干部管理技能提升 2011年11月2-3號
52 萬國思迅軟件 MTP-中高層管理干部管理技能提升 2011年11月13
53 捷星顯示科技（福建）有限公司（LG與冠捷集團合資） MTP-管理才能發展培訓 2011年11月29-30日
54 天門城區信用聯社MTP-中高層管理干部管理技能提升2011年12月9號
55 江蘇恒力化纖股份有限公司 授權與激勵技巧 2011年12月10-11號
56 中聯重科中旺公司 部屬培育與激勵 2012年2月24-25日
57 郵政儲蓄銀行沈陽分行 《管理干部管理能力提升》 2012年5月16日—5月17日
58 深圳市銀寶山新科技股份有限公司 MTP-管理才能發展培訓 2012年5月26-27日
59 廣發銀行股份有限公司廣州分行 支行副行長管理技能提升 2012年6月19-20
60 歐普照明電器（中山）有限公司 工作計劃制定與執行2012年6月21日
61 深圳市康索特軟件有限公司 MTP-中高層管理干部管理技能提升 2012年6月30日-7月1日
62 大金氟化工（中國）有限公司廣州分公司 管理者角色認知與職責  2012年7月9日
63 上海西文服飾有限公司 中層經理管理技能提升 2012年7月13-14日
64 北京振沖工程股份有限公司 MTP-中高層管理能力提升 2012年7月16
授課成果快訊-事實勝于雄辯（精品課程）
中高層管理干部管理技能提升MTP(累計上百天以上)；
問題分析與決策（累計上百天以上）；
高效管理溝通（累計上100天以上）；
打造高效團隊（累計上70天以上）；
商務談判技巧（累計70天以上）
領導力課程（累計上75天以上）；執行力（累計上60天以上）；
創新思維訓練（累計上75天以上）；金字塔邏輯思維（累計上40天以上）
創新管理與變革之道（累計上15天以上）高效人士7個習慣（累計上70天以上）；
非人力資源經理人的人力資源管理課程（累計40天以上）；卓越績效管理（累計60天以上）；
簡報與演講技巧，商務演講與呈現技巧（累計30天以上）
TTT-內部講師（初階，中階，高階累計100天以上）；
課程開發與設計實戰（累計成功達60個課程）；
高端客戶營銷與溝通技巧（累計40天以上）
市場營銷與團隊管控+大客戶銷售技巧（累計40天以上）高端客戶營銷心理學（累計40天以上）
企業戰略規劃與策略管理&年度經營目標與策略規劃（累計60天以上）
員工引導與部屬培育系列（累計60天以上）績效面談與教練輔導技巧（累計35天以上）
戰略規劃與策略管理（累計40天以上）等課程。眾多課程客戶續簽率非常高。
臺灣劉成熙老師主要為十大行業提供培訓：
1.重大型國企及事業單位（國資委特大國企；公用事業單位；煙草）
2.金融行業（銀行；證券；基金，保險，擔保）；
3.房地產開發與建筑行業（商業房地；住宅房地產；高端別墅）；
4.汽車制造與銷售行業（汽車制造商；汽車銷售商）
5.環保高新技術行業（新能源；新材料；節能產品）
6.重型機械設備行業（重型機械制造等等）
7.高科技電子制造業（電子制造，家電制造）
8.百貨集團（商超連鎖）與物流業（百貨集團；大型百貨廣場；航空與物流業）
9.電信與電力運營商與設備制造行業（通信營運商；手機制造；各電力公司；電網公司；發電廠）
10.醫藥食品以及服裝行業（醫藥行業，食品行業，名牌服飾行業，以及家紡行業）
11.備選行業（石油化工，互聯網信息及傳媒產業軟件-互聯網信息及視頻提供商；云技術，電影技術與制造商；軟件技術，傳統出版及傳媒）以上行業我們授課經驗豐富；課程效果好，客戶續簽率非常高；

臺灣劉成熙老師，品牌知名度最新權威數據，中華講師網管理類講師排名前5名以內，綜合指數排名前15名以內，總裁網博客點擊率全網前25名以內。
事實勝于雄辯，選臺灣講師就選實戰知名度高的臺灣劉成熙，授課質量有保障，傳續創造客戶再次采購價值。
 講師博客網址  https://blog.sina.com.cn/szmccarthy
 助理博客網站  https://zenglinghua.chinavalue.net/
 授課視頻空間  https://u.youku.com/niche2008
 新浪微博地址  https://weibo.com/szmccarthy