張城瑋,張城瑋講師,張城瑋聯(lián)系方式,張城瑋培訓(xùn)師-【中華講師網(wǎng)】
    德魯克管理課程(TEE)踐行講師
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    張城瑋:《卓有成效的八項(xiàng)管理技能》
    2016-01-20 13673
    對(duì)象
    所有有志學(xué)習(xí)成長(zhǎng)為優(yōu)秀管理者的人員,公司高、中、基各層的管理人員,對(duì)管理實(shí)戰(zhàn)技能有提升愿望的各崗位人員,企業(yè)儲(chǔ)備人才等。
    目的
    本課程幫助經(jīng)理人系統(tǒng)學(xué)習(xí)有效的管理思維和管理方法,掌握最具實(shí)操性的管理工具,使管理的成果和績(jī)效在學(xué)習(xí)后得到明顯和直接的提升。
    內(nèi)容
    課程單元 重點(diǎn)內(nèi)容 技能一 目標(biāo)管理   目標(biāo)管理與自我控制   學(xué)會(huì)目標(biāo)管理的方法   增強(qiáng)自我管理的能力   “目標(biāo)管理法” 技能二 計(jì)劃與執(zhí)行   憑什么制定實(shí)戰(zhàn)計(jì)劃   學(xué)習(xí)實(shí)戰(zhàn)型計(jì)劃思考能力   如何制定出能有效執(zhí)行的計(jì)劃   技能三 授權(quán)與工作指導(dǎo)   指導(dǎo)員工必備的基礎(chǔ)   學(xué)會(huì)“4C”指導(dǎo)法   實(shí)戰(zhàn)應(yīng)用指導(dǎo)的5大步驟   員工指導(dǎo)工作表   技能四 績(jī)效激勵(lì)   洞察說(shuō)明書(shū)的價(jià)值   學(xué)會(huì)績(jī)效期望的制定   掌握績(jī)效傳達(dá)的技能   應(yīng)用“績(jī)效面談”掌控工作進(jìn)度   技能五 有效溝通   職場(chǎng)溝通的三大專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)   理解溝通本質(zhì)   提升溝通技能   技能六 用人所長(zhǎng) 如何做到用人所長(zhǎng)、容人所短 學(xué)會(huì)用人所長(zhǎng)的方法 掌握人才甄選的工具 技能七 部屬培育   培育由需求開(kāi)始   理解因人而異的培育規(guī)劃   學(xué)習(xí)實(shí)戰(zhàn)培育部屬的技能   技能八 團(tuán)隊(duì)打造 高績(jī)效團(tuán)隊(duì)的特點(diǎn) 學(xué)習(xí)增進(jìn)團(tuán)隊(duì)責(zé)任的方法 團(tuán)隊(duì)文化打造,提升凝聚力 掌握?qǐng)F(tuán)隊(duì)執(zhí)行的本質(zhì),提升執(zhí)行力
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