黃俊發老師 

人力資源專家
國學大師
領導力專家

【專業資質】
●最具實力的實戰型、最受企業推崇的人力資源管理專家；
●擁有20國內行業標桿公司及國內知名跨國公司HR工作經歷，所涉及的行業包括教育培訓、高新技術、生產制造、建筑工程等；
●曾任江河創建集團人力資源負責人；
●目前供職于遠東神華集團，負責集團戰略管理、規范化管理、人力資源等板塊；
●國際職業培訓師；
●美國人力資源管理協會會員
●北京工業大學MBA
●英國國際專業管理協會IPMA認證的專業培訓師
●國家人力資源管理師
●中智CIPMT國際職業培訓師
●英國曼徹斯特大學訪問學者 
●PCC, CPCC, ORSCC, CNTC
●國際教練聯盟大師班培訓
【榮譽獎項】
●英國牛津大學、劍橋大學、帝國理工大學、曼徹斯特大學、曼徹斯特城市大學游學結業證書；
●最受歡迎的企業內訓師；
●國家人力資源管理師

【研究方向】
國學之儒釋道；企業組織設計、流程優化、集團管控、績效管理、薪酬體系建設及其他人力資源體系建設；企業文化建設；領導力；教練技術
【學術貢獻】
主持出版了《人力資源總監實戰手冊》
【專長特點】
? 黃俊發老師多年潛心研究的人力資源管理體系，既深得中外管理精髓，又純熟掌握企業教練技術。20多年的中外企業老總與管理顧問生涯，超8000多小時的管理培訓經驗，使他在企業管理實戰上累積了深厚的功力，同時也煉就了一雙慧眼。
? 黃俊發老師將中外文化與管理技術有效融合，深度詮釋中國企業 “以人為本”的管理內涵，以中國文化底蘊把握宏觀管理戰略，以國外先進技術指導實操方法，提供最適合中國企業的實戰型培訓、咨詢性培訓。內訓課程帶有診斷功能，融知識傳授、戰略咨詢、實操指導多種功能于一體，成為最受企業歡迎的實戰型管理培訓專家！
? 黃俊發老師的課程內容視野開闊，條理分明，結構嚴謹。結合企業的實際，深入淺出，引用大量案例，與學員互動熱烈，課堂形式生動活躍，使學員在快樂的學習中掌握深奧的管理學原理、技術與方法，輕松地學以致用。
? 黃俊發老師秉持為天地立心、為生民立命、為往圣繼絕學、為萬世開太平的胸懷，致力于傳統文化的傳播和培養，他主講的《弟子規》，在企業道德建設過程中起到了至關重要的作用。

【黃俊發精品課程推薦】  （課時僅供參考，將視課程時長及需求整合內容，給予針對性設計）
1. 《人力資源管理3P核心課程》 （2-6天）
2. 《戰略性人力資源管理》 （1-2天）
3. 《企業轉型升級中的戰略性人力資源管理》 （1-2天）
4. 《組織結構優化與公司治理》/《組織優化及崗位分析與崗位說明書制作》（1-2天）
5. 《集團管控》 （1天）
6. 《成功實施戰略性績效管理》/《BSC在部門及崗位績效管理中的應用》（1-2天）
7. 《如何科學制定績效指標》 （0.5-1天）
8. 《績效中的難點解析》 （1天）
9. 《成功實施績效面談》 （0.5-1天）
10. 《如何制定更具激勵性的薪酬方案》 （1-2天）
11. 《激勵您的下屬，引爆企業核能》 （1-2天）
12. 《激勵與薪酬體系設計》 （1-2天）
13. 《掌握非薪酬激勵系統方法，打造強大團隊》 （1-2天）
14. 《如何做好人力資源規劃》  （0.5-1天）
15. 《企業人力資源成本分析與管理》  （0.5-1天）
16. 《規范化管理與公司治理》 （1天）
17. 《建立基于素質模型的培訓體系》 （1-2天）
18. 《員工發展與職業生涯規劃》 （0.5-1天）
19. 《留住核心人才》 （0.5-1天）
20. 《正念領導力》
21. 《止學于人生的意義》
22. 《中級領導力》
23. 《高級領導力》
24. 《優秀的店長應該做這些事》
【部分咨詢/培訓客戶】
江河創建、秀水街、時代光華、中國泛海、賽爾康、南太電子集團、康佳集團、湖南省人民銀行、中國工商銀行、河南工商銀行、浙江省建設銀行、興業銀行、雅昌印刷集團、九芝堂、中國移動、中國郵政、健力寶集團、平安保險、北京當代集團、中國國際旅行社、勝利油田、蘭州石化集團、富士康集團、白沙集團、東糖集團、亞華乳業、深圳特區報、南方都市報、寧波日報集團、深圳證券通信、貴州漢方制藥、西王集團、升華集團、可派實業、影兒、歐典、易鴻潤、雅瑩服裝、艾維凱服飾、番禺有線、壹時代廣告、分眾傳媒、歐曼汽車、金地集團、宜昌和遠集團、內蒙古伊利集團、遞四方國際速遞、正大康地、廣東物資集團、深圳國旅、鑫福礦業、五礦集團、大唐集團、湖北能源集團等。
【部分咨詢代表案例】
? 江河創建    人力資源管理體系建設（戰略疏理、集團管控、HR規劃、組織流程、崗位、績效、薪酬、勝任力模型、招聘、培訓體系建設）                        項目負責人
? 時代光華    人力資源管理體系建設（戰略梳理、組織優化、職位管理體系）項目負責人
? 泛海物業          人力資源管理體系建設（組織、崗位分析，績效、薪酬）項目總監
? 遠東神華                     人力資源體系建設（戰略梳理、組織優化） 項目總監
? 秀水街    人力資源管理體系建設（戰略梳理，管控及組織優化，職位體系，績效，薪酬），流程優化，財務管理，信息化，全面預算管理體系設計               項目負責人
? 北京工業大學管理學院                           人力資源管理體系建設    項目負責人
? 【客戶評價】
黃老師課堂中的討論和分享是最為激烈和過癮的。各地精英面對面，置身其中，大家觀點碰撞，火花四濺，每次都能切身體驗到酣暢淋漓的智慧交流與分享。
　　　　　　　　　　　　　——江河創建公司HR經理 李女士
黃老師是一個非常有個人魅力和功力深厚的老師，他往往能透過表面的現象，透視現象背后的本質；根據問題的表現，找到動因；從學員平凡的表述中，提煉出深邃的哲理，讓我們學員的理念得以升華。
　　　　　　　　　　　　　——深圳中國國際旅行社總經理 吳總
除了許多非常經典管理案例給我很大啟發外，與組內學友一起進行的實戰演練，讓我對所學的工具和方法有了更深刻的認識和把握，讓我在以后的工作中得心應手。　
　　　　　　　　　   　——內蒙古伊利集團人力資源總監 楊女士
黃老師對企業問題診斷和分析有很強的嗅覺和洞察力，對找出問題和解決問題，都有其獨到并且專長的地方。
                     ——江河創建 人力資源部 劉部長
迅速、果斷、準確的發現問題，理清原因，消滅問題。這些都是黃老師的在項目實施中的特色和風格。經過項目的合作和交流，我很榮幸的感染到了這樣優秀的管理風格。
                      ——時代光華 張總
公司積累很久很深的問題，已經成為公司擴大和發展的瓶頸。黃老師耐心細致，剝繭抽絲，步步為營，帶領我們跳出管理的困境，給了公司一個更好的發展方向和通路。這些都和黃老師深厚的專業功底和豐富的經驗分不開。非常感謝黃老師！
                          ——廣和通通訊科技公司 應總