別東陽,別東陽講師,別東陽聯系方式,別東陽培訓師-【中華講師網】
    培訓師培訓,講師輔導教練
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    別東陽資歷背景
    講師輔導教練  師道塾發起人

    國家高級企業培訓師
    中國講師好評榜實戰講師百強
    十年專注企業內訓師輔導訓練
    2010年至今,累計為260余家企業提供實效
    落地的培訓、咨詢服務,授課總時長超過5400學時,綜合滿意度達97.65%

    職業經歷
    尊師重道企業管理咨詢機構      ——師道塾發起人、管理顧問
    河南綠都物業服務有限公司      ——培訓中心主任、HR經理
    鄭州易賽諾廣告服務有限公司    ——高級培訓講師、培訓主管
    百度河南營銷中心(銳之旗)    ——高級培訓講師、培訓專員
    歷經專員、主管、培訓經理、HR經理等職務,兼任多家企業管理咨詢顧問

    主講課程

    表達類課程
    《內訓師蛻變之旅》(TTT)
    《內訓師授課技能提升訓練》
    《內訓師課程開發技能訓練》
    《魅力領導的公眾表達術》
    《打動人心的公眾演講術》

    管理類課程
    《培訓體系建設與實操》(TTM)
    《非人力資源經理的人力資源管理》
    《管理者八項核心技能訓練》
    《管理“力道”提升訓練》
    《高效管理溝通360度訓練》

    課程特色
    系統化:依據實際需求全方位、多角度開發設計課程,系統講解、針對性強
    場景化:依據實戰經驗,將課程內容進行場景化設計,藝術呈現、接受度高
    工具化:依據應用場景,將要點提煉設計成實操工具,即拿即用、實戰性強

    培訓經驗

    2009—2012年:講師隊伍建設
    ? 深入企業,實施內訓師隊伍組建全流程操作,涉及制度編寫、需求調研到
    人員選拔、培訓組織、課程講授、資格認證、課程開發、效果評估多個環節;
    ? 講授 TTT 課程,三年共培訓50余場,累計學員超過1400人次,幫助多家合作單位培養初、中、高級企業講師,并協助其開發企業專業培訓課程。

    2013—2015年:管理干部培養
    ? 開發《管理力道提升訓練》課程,從能力、效率、驅動力3個維度剖析中層干部的素質提升要點,累計服務企業 40 余家,培訓學員超過1100 人次;
    ? 同一課程被多家企業返聘,最高返聘 12次,課程內容受到企業一致好評。

    2015—2017年:TTM與TTT
    ? TTM培訓班:共授課26場,覆蓋鄭州、石家莊、大連、昆明、深圳等地,涉及汽車制造、電子科技、地產開發、物業管理、互聯網、食品加工等行業;
    ? 內訓師培養:先后為富士康集團、中鋁集團、中國郵政、羚銳制藥、金川
    集團、日立化成、雪花啤酒、中原銀行等 60余家知名企業開展內訓師項目。

    2017—2020年:發起師道塾
    ? 聯合培訓機構,創建“師道塾”人才培養平臺,倡導人人皆為師,尊師并超越師的師道理念,鼓勵企業通過師道傳承,助力人才發展,推動績效提升;
    ? 獨創《講師精進研討會》公開訓練課,設計講師訓練之層次、策略、神態三大模塊,幫助講師解決授課意愿與能力問題,于鄭州、北京等地循環開課。




    別東陽主講課程
    TTT
    內訓師授課技能提升訓練
    內訓師課程開發技能訓練
    魅力領導的公眾表達術
    TTM
    非人力資源經理的人力資源管理
    管理者八項核心技能訓練
    管理“力道”提升訓練
    高效管理溝通360度訓練

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