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營銷策劃實戰(zhàn)高級講師，大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)實戰(zhàn)導師

湖南,長沙 30 ~ 40 歲

【門店日常銷售系統(tǒng)】【渠道管理系統(tǒng)】【團隊管理系統(tǒng)】【店面“VR”管理及運用】【大學生就業(yè)培訓】【創(chuàng)業(yè)指導培訓】【品牌屬性分析系統(tǒng)】【活動促銷實戰(zhàn)培訓】【執(zhí)行力培訓】【"中庸之道”管理、經(jīng)營】

¥20000 元/天: 參考價格

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經(jīng)驗:
十二年營銷策劃實戰(zhàn)經(jīng)驗
十年團隊打造、管理經(jīng)驗
八年渠道運營管理經(jīng)驗
百場團隊交流培訓經(jīng)驗
個人成果和榮譽:
家居建材行業(yè)高級培訓講師
家居建材行業(yè)高級主持人
人工智能實戰(zhàn)創(chuàng)業(yè)導師
大學生就業(yè)、創(chuàng)業(yè)導師
企業(yè)（品牌）策劃管理咨詢師
長沙微客印象文化傳媒有限公司（微客贏銷）聯(lián)合創(chuàng)始人
湖南奕辰微客企業(yè)咨詢有限公司創(chuàng)始人
個人擅長:
團隊培訓，企業(yè)內(nèi)訓
終端銷售技巧系統(tǒng)培訓
門店運營管理系統(tǒng)及應用
門店業(yè)績倍增系統(tǒng)及應用
“中庸之道”管理及應用
門店積分系統(tǒng)及應用
門店VR管理及應用
活動策劃及執(zhí)行
品牌策劃、運營、管理咨詢
團隊打造及管理

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[吳曉權(quán)]《品牌屬性及定位分析系統(tǒng)培訓》: 有市場調(diào)研才有發(fā)言權(quán)，任何品牌想要穩(wěn)步的發(fā)展，必須制定有效的戰(zhàn)略規(guī)劃，在利用戰(zhàn)術的布置一步步落實。在此課程中主要從幾個方面充分了解品牌屬性，以便于制定合理的戰(zhàn)略目標。 1、業(yè)績屬性；2、產(chǎn)品屬性；3、渠道屬性；4、經(jīng)營屬性；5、團隊屬性；6、發(fā)展屬性; 2018-11-07

[吳曉權(quán)]《渠道運營管理培訓》: 企業(yè)要想快速的發(fā)展，必須建立完善的渠道體系，包括經(jīng)銷商和分銷商，在招商的過程中，往往會閉門造車，很難結(jié)合區(qū)域?qū)嶋H情況進行落地。就算順利布點后沒能有完善的服務，導致很多網(wǎng)點形同虛設，對品牌的推廣沒有實質(zhì)的作用，所以企業(yè)必須建立完善的渠道開發(fā)和維護系統(tǒng)。; 2018-11-07

[吳曉權(quán)]《終端業(yè)績倍增系統(tǒng)》: 作為銷售型的公司或企業(yè)，終端銷售能力直接影響著品牌的發(fā)展及利潤收益，團隊終端能力的提升事關緊要。其《終端業(yè)績倍增系統(tǒng)》從三個方面闡述具體方式方法：1、客流量，如何增加門店人流量；2、客單值，通過引導消費和延續(xù)消費提高客單值；3、成交率，通過提升銷售技巧和服務水平提升終端成交率; 2018-11-07

[吳曉權(quán)]《門店“VR"的設計及應用》: "VR”始于計算機行業(yè)，目前已經(jīng)被廣泛應用于不同行業(yè)和領域，但是有很多品牌在利用VR的時候往往與實際相差甚遠。其課程內(nèi)容包括：終端視覺管理及運用、終端聽覺管理及運用、終端觸覺管理及運用、終端感官管理及運用; 2018-11-07

[吳曉權(quán)]《就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導培訓》: 1、目前很多企業(yè)或個體都面臨定崗和定人難得問題，就業(yè)人員找不到合適得工作，用人單位招不到合適得人才，其真正的原因在于就業(yè)需求和崗位需求不匹配，所以我們根據(jù)現(xiàn)行社會就業(yè)實際情況制定培訓計劃，提升就業(yè)人員和用人單位的崗、人匹配。 2、國家政策一直鼓勵創(chuàng)業(yè)，但是創(chuàng)業(yè)的過程中會有很多的問題，如：項目如何選擇、團隊如何組建、機制如何設定、品牌如何包裝推廣、投入如何合理等等。我們會根據(jù)地域，行業(yè)進行分析和建; 2018-11-07

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