上海新御咨詢聯合創始人/新御研究院負責人
資深咨詢顧問/培訓項目設計與交付專家
人才發展專家/職業測評專家
曾任上市公司及金融集團培訓負責人、培訓學院負責人
培訓實操管理經驗12年/業務管理和高級運營經驗6年

專注領域：
擁有豐富的企業人力資源及培訓項目管理實戰和咨詢經驗，專注的研究領域包括：領導力發展、人力資源戰略及培訓規劃、人才管理與發展、組織發展等。

咨詢范疇：
領導力發展、組織診斷、戰略落地、績效體系、培訓體系搭建、人才盤點、人才發展、勝任力建模。

授課風格：
陳老師兼具十二年甲乙雙方培訓管理經驗，對企業經營管理，尤其在培訓管理、績效管理、人才發展、組織發展等方面有著深刻的理論研究和豐富的實戰經驗。她具有專業魅力的表達技巧，課程實用具啟發性，內容深入淺出，見解獨到；理論與實務兼具, 使學習輕松愉快；豐富的個案解說和專業的授課引導技術讓學員更易掌握課程內容，并在實際演練中得到隨學即用的效果。
授課常用方式：科學方法論+案例分析 ＋ 分組研討 ＋ 情景模擬 ＋ 互動游戲