你想成功嗎?也許你只是有點想而已。因為你不愿意每天5點起床為了實現目標而努力，也許你愿意努力但卻做不到竭盡全力——大師源于勤奮。

　　12月2日，“中國正宗京瓷阿米巴落地”、譽德航首席咨詢師薛錦展大師不懼風雨，撇下周末，只為了他精心培育的“阿米巴國家級落地標桿”——宏瑞興科技有限公司。

　　12月，阿米巴經營導入公司第4個月，為更好地提高全體人員工作的熱情和營造友好的工作氛圍，在此基礎上，增加了一個主題活動——微笑問候月。通過活動的開展，拉近了宏瑞興集團各位家人的距離，讓微笑成為宏瑞興的前沿、時尚。每天清晨的第一句問候，每天見面的第一個笑容，讓彼此增進感情，加深友誼，從而促進各項工作的有序開展。

　　自從公司導入阿米巴后，公司各方面都有了明顯的變化，尤其是食堂。食堂工作人員從根本上扭轉了思想，以前飯堂的飯菜確實不怎么好吃，衛生也不盡如人意，通過“讀書活動”、“日行一善”等活動的促進，食堂阿姨們的工作熱情提高了，心性提升了，笑容也多了，飯菜也非常可口了。全體人員的用餐秩序都有了很明顯的進步，不再隨地吐痰，不再亂倒飯菜了。根據人事部統計，自從實行報餐制度后，光剩菜剩飯一項算下來，一個月就能節約1500元，節約成本提升了30%，多么可觀的數據!

　　12月6日，薛老師給公司管理人員和項目組成員上了一堂意義非凡且價值百萬的阿米巴大課，課堂上，薛老師鞭辟入里點穴式的講解，讓大家的思想頓時醍醐灌頂、豁然開朗。期間，薛老師還對公司晨會的模式進行了版本升級演練，同時，針對薛老師拋出的如何快速達成高目標這個議題，與會人員進行了小組討論，通過大家集思廣益的討論，在無形中已架通了各部門以后協調工作的“友誼橋”，粉碎了公司內部隱藏著的“部門墻”，為公司的整體前進駛上了“快車道”。

　　打造“阿米巴國家級落地標桿”，肯定有標桿級的工作人員，請看他們閃亮登場……

　　表彰會上，董事長和薛老師對表現優秀的人員發表了語重心長的講話并寄予了厚望，要求他們再接再厲，勇攀高峰，為公司真正實現阿米巴經營管理當好排頭兵和急先鋒，為實現阿米巴在公司盡快落地發揮強有力的催化劑作用。

　　真正思想靈魂的交流，是沒有拘束、沒有頭銜、沒有職務、如同兄弟姐妹家人般之間的交流。晚上的懇親會在濃厚的家庭聚餐般氛圍中開始了。只為了一個主題，如何讓公司的產品永遠立于不敗之地，如何以品質開啟新的市場?會上，大家各抒己見，暢所欲言，薛老師也提出了寶貴的意見建議，心靈的碰撞交織出激情的火花，真情的流露表達了大家一致的心愿!

　　展望未來，宏瑞興在阿米巴經營模式推進下，必將為社會創造價值，締造美好生活，更能為中國智造走向世界貢獻宏瑞興偉大的力量!在不久的將來，實現全體員工物資和精神雙幸福的宏瑞興將遍地開花，彩旗飄揚!