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    王曉鋒:2018新零售人高峰論壇上,王曉鋒老師分享《互聯網商業新未來》
    2018-11-27 3048

    創變新零售-2018新零售人高峰論壇上,王曉鋒老師分享了《互聯網商業新未來》的主題演講。

    以下為王老師分享干貨。

    大家好,事實上大家聊到新零售、新商業究竟帶給我們的未來是什么?我覺得今天所有的事情一定跟互聯網有關,我們今天提到互聯網思路,這一塊是跟互聯網相關的,今天要跟大家分享的如何在互聯網時代,結合當下的環境和群體有新的商業,接下來我們一起來探討一下。

    事實上我們有一個詞特別關注,就是進化這兩個字。我不知道大家最近有沒有看到非常火的書《原則》,這本書有很多評論,在互聯網上銷售排名第一。這里面有兩個詞,一個是詞是進化,一個是原則本身。進化是什么?比如說恐龍在遠古時代太龐大,不夠靈活,所以消失了。

    我們也聽過一個故事,就是烏鴉喝水的故事,它告訴我們做事情要學會變通。我們也看過一個電影是百鳥朝鳳,講的是因為剛開始學的時候要從娃娃抓起。整個現象告訴我們,物種變化以后給我們帶來很大的生存壓力,在這種環境下,你保持這種進步,不在于你有多大的體積,而在于你是否有快速的反應和快速的速度。在整個進化過程中,我們看到一個現象,看到圖以后有一個進化,這里面有一個商業反捕的現象,又回到的恐龍時代,它布局了這么多。它不斷地碾壓商業,你今天不拷貝它,要么被它收購,要么變成新物種。我們發現這些巨頭都在不斷并購。除了并購,他們還在不斷升級新物種,比如說京東、阿里、網易等。

    這些除了線上并購不斷生成新物種,我們再來看給我們帶來新的一次機會的,就是新的商業不斷迭起和發展,除了剛才那幾個業態之外,我們也看到新的希望。當然這里面有幾個企業,每日優鮮,盒馬等都是騰訊和阿里投資的。我們看到在每個細分市場也有機會。我們看到新的商業在進化,傳統商業也在進化,那么我們是否有機會呢?又有什么變化呢?

    第一個我們發現需求發生了變化,消費者需要的產品,需要的是什么呢?需要的是解決方案。

    第二個就是游戲規則發生變化了;

    第三個是競爭賽道變了。我們經常說跟你競爭不一定是你的同行,可能來自于新的物種。所以我們在想在這種情況下,我們如何重塑我們的新商業呢?過去我們說不管是傳統商業,還是新的商業,這一塊的特點是以商品為中心。而新零售最大的變化就是以人為中心,我們如何來實現以人的需求服務為重點呢?剛才龍總講到很多關于新的變化里面30分鐘,其中有最短的時間,最快的速度將物品送到客戶手中,實現所見即所得。我們背后的所有技術都圍繞“所見即所得”這五個字。

    我們今天來說一下這五個字,第一個字:見。大家看到見這個字,你第一個頭腦反應的是什么?我看到了一個場,我們看到線上的。我們看到商城,APP、小程序、社群、自媒體等都稱之為線上。

    路上:自動販賣機、帶二維碼的廣告屏、虛擬試衣鏡等。

    店里:百貨、購物中心、大賣場、便利店等有恩、無人店等。

    家里:手機就是店址、電視就是店址,甚至未來冰箱也是店址,可能很多屏都會成為店址,家變成了一個銷售場景,還有安裝師傅,售后人員將會變成一個交易推動者,如立邦刷新服務。

    第二個就是內容:比如說價值觀:品牌訴求、價值主張等。

    內容形式:微信、抖音、直播。

    產品功能:充電5分鐘,通話2小時。

    第三個是體驗:個性化。今天所有購買的動因是希望你與眾不同,所以你需要有個性。比如說有一個家具品牌是尚品宅配,為你做家具的定制。還有做衣服的定制服務。

    便利性:如蘇果自助便利店。

    性價比,比如說優衣庫等。

    技術化,重構。比如說掃碼、人臉識別,現在供應商都在重構這個行業。

    第四個是頻次。如果你不經常用,那么也是不行的。如果你的場景有了,內容有了,你是否需要消費者玩你的東西,看你的東西,體驗你的東西呢?這頻次里面,主要有跨時空,跨業態,跨品類。比如說無印良品+咖啡館+書店+餐廳。跨品類如超級物種等,我們通過這些東西讓你在超市里面停留時間,讓你把更多時間停留在它身上。

    第二個詞是:即。即怎么理解呢?快的前提就是你需求的準確性。我們過去有一個詞是供應鏈,今天我們可以理解為需求鏈。首先是基于需求,你的供應才有價值。需求就是一個非常重要的環節。第一個你整個價值的交互。我們有一個品牌做得非常好,叫做紅領,它提出“C2M”的模式。它怎么做到的呢?首先是根據消費者對需求的要求,它有一個數據庫,把你的各種尺寸填進去,然后包括你的交期、地點填進去以后,這一塊可以根據身體通過3D打樣。打完以后可以后臺數據不斷提高,所有東西90%多都可以提供個性化。

    2、是做成消費者身邊的零售倉。比如說剛才講到前置倉,把倉建到離你最近的地方,就像每日優鮮一樣。

    3、店即倉,如屈臣氏門2小時“閃電+門店速提”。

    4、零距離接觸,如出租車的開便利店“魔急便”、辦公室無人值守貨架、無人柜。

    5、成為消費者的一個生活圈,如果你不買,那么我可以去。之前盒馬生鮮,現在已經把后面兩個字去掉了,就變成了盒馬。它的邊界會越來越寬。

    6、還有就是店與家二者的數據打造。

    第三個是速度快。減少顧客等待的時間,比如說TCL提出的10分鐘到家服務。減少顧客選購時間,減少顧客支付的時間。比如說“拿了就走”的體驗支付,現在賣場琳瑯滿目,讓你難以選擇,所以你選擇成本特別高,時間成本也特別高,所以我們希望讓消費者減少支付時間。我經常去永輝買東西,我覺得特別方便。我裝好東西,里面有一個東西,按一下就可以支付了,所以我覺得這就特別方便。

    最后一個字:得。這個詞,大家可以想到什么呢?事實上我們覺得得就是能夠拿到貨,貨代表什么呢?代表價值,價值里面需要有滿意度。我們從功能式消費到品牌式消費,再進入到體驗式消費的時代。現在既要物理滿足,又需要心理滿足。從心理層面來說,它跟顧客交流的時候,不僅稱呼為“主人”,而且給一系列的各種考驗,比如說果皮袋、夾子、驚喜卡。

    另外一個就是個性化程度。如孩子王為會員提供個性化育兒解決方案,根據會員等級的不同將為其定制生日特權、專屬客服、積分疊加、同城送貨等高定會員服務。

    其次是交付的速度,讓它體驗到更加的價值。另外一個就是其他附加價值,就是文化、社交、品味等屬性帶來的更好的體驗,也就是價值。

    第三個就是履約,顧客的時間、精力和價值成本最小化,幫助消費者節省時間就是幫助他們省錢。超級客戶,鼓勵忠誠客戶變成超級客戶,對于產品和品牌高度參與。超級顧客貢獻至少是普通顧客的……

    最后一個是評價,有了這些評價以后,我們才會有傳播,比如說聽到一個故事,我們說華為的高管在海底撈吃飯的時候,用西瓜雕刻了一個九尾LOGO標志,這所有的參會人員都感到非常用心,然后就在微博、微信上進行傳播,所以他們就此產生了感情,這是非常成功的地方。

    用戶參與的深度和光度。另外就是分享、推薦和社群。

    我們認為新零售的商業進化……微少顧客創造價值做什么呢?極致。對所有的事情要做到極致。我們認為龐大的東西免掉我們的時候,我們用什么來跟他們進行抗衡呢?要么產生自己新的商業,要么競爭它,不管怎么樣,我覺得離不開這兩個字,我覺得列舉了七大極致法則,這在門客書里面有詳細的介紹。要么產品做到極致,要么供應鏈、要么品類、要么營銷做到極致,這都是市場紅海里面獲得新的機會的點。不是每樹葉都有機會進入我的感官。江小白,很多人都在研究這款小酒,其實不是說銷量有多大,而是把不怎么樣的酒賣得這么好,而重要的是延續了白酒的習慣,把90后的消費習慣培養起來。這一塊做到之后,最重要的是專業,因為你專業,你才能找到最佳的技術點。


    除了專業之外,你運營上也要有消費。怎么樣運營呢?通過重構人員與經營者效率。我們如何從400多做到4000多,提升質量。如果原來用50個人,今天是否可以用5個人,是否可以減少人員,改變組織架構。第三個是重構貨品,提升產品品效。


    我們知道今天所有的事情都來自于專不專業,不然你無法去做。所以你的專業到了極致,你的效率就到了極致。每個事情我們就把它做到極致。每個企業都要找到自己的極致之處,才能找到我們的競爭力,這是一個非常沉重的經驗。就是我們看到曾經陳年(音)做的一個品牌,基本上沒有太多的聲音。本來它的品牌是匠心極致,但是這個品牌找不到了,非常可惜。

    這是張小龍關于微信的一次演講,一切以用戶的價值為依歸,用戶價值是第一位。

    所以回應剛才的第一篇,在今天這個時代,進化是非常重要,一個人獲得外部世界認知的最關鍵的能力就是開放,唯有開放,才能吸納外部信息,做到知道自己不知道,并不斷進化。我們讓自己不知道,我們才能不斷地進化。當你跟外面發生關聯的時候,你才能變成過程的表達,所以時代不斷變化,甚至我們會……商業叢林里的棄兒。


    下面給大家分享三本書,重構零售,零售4.0時代,中國為什么沒有優衣庫。


    我是來自于重構零售實驗室,我今天研究的成果跟內容是來自于我后面的這些專家,他們來自于零售行業最強大腦與最佳實踐,我們共同的使命就是反脆弱能力,我們今天面對很多,看到很多大的物種在進化的時候,我覺得我們非常脆弱,其實很害怕,我們要面對反脆弱的能力,在不確定中受益,而不是在不確定中生存。只有在不確定中受益,我們就可以在反脆弱中度過,我們如何讓反脆弱能力增加,我們才能得到最大的價值。希望有機會更多時間分享互動。最終我們可以拆開思維的墻,和頂尖零售人一起來互動。



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