本人參與酒店設計15年，工程管理20年。參加過五家五星級著名外資酒店籌建工作。擔任過3家外資五星級工程總監(jiān)。2家五星級酒店總工。為多家星級酒店進行大型節(jié)能管理培訓。
本人培訓的特點是擅長用淺顯易懂的例子來解釋深奧難懂的技術知識。培訓的目的不單是經(jīng)濟效益，而是提高聽課者的管理意識和社會責任感。