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    劉俊:組織經驗萃取與快速復制訓練營
    2019-02-13 4019
    對象
    內訓師、班組長、部門主任、業務骨干等
    目的
    本次培訓的總體思路,主要著眼于三個訓練目標實現: 一、幫助電信員工掌握經驗萃取流程,學會組織經驗萃取的基本方法; 二、幫助電信員工掌握最佳實踐萃取與呈現技術,把握線上推廣流程與要點; 三、為電信一線員工輸出一套技術批量復制培訓工具,幫助電信員工解決最佳實踐經驗的快速轉培,用于線下復制。
    內容

    第一模塊 電信專業化運營團隊組織經驗萃取流程

    課堂導入:你所理解的組織經驗萃取

    一、電信專業化運營團隊組織經驗萃取的三個維度

    案例分析:組織經驗萃取三大要素的貫通和運用

    二、電信專業化運營團隊組織經驗萃取流程——訓前準備

    三、電信專業化運營團隊組織經驗萃取流程——現場授課

    四、電信專業化運營團隊組織經驗萃取流程——課后跟進

    第二模塊 線上線下組織經驗的復制與推廣

    一、 如何運用線上工具做好組織經驗的推廣?

    案例分析:最佳實踐經驗的線上流程推廣與要點

    二、電信一線員工線下極速批量復制與轉培技術

    第三模塊 組織經驗萃取的“四招七式”

    一、組織經驗萃取的“四招七式”——第一招:鎖定問題

    二、組織經驗萃取的“四招七式”——第二招:收取自如

    三、組織經驗萃取的“四招七式”——第三招:結構系統

    四、組織經驗萃取的“四招七式”——第四招:體驗悟道

    五、組織經驗萃取的“四招七式”——七大輔助工具



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