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梁碩南
梁碩南老師主持勞動(dòng)
合同法
研討會(huì)
勞資法律
客戶:勞動(dòng)法律培訓(xùn)網(wǎng) 地點(diǎn):廣東省 - 深圳 時(shí)間:2014/11/27 0:00:00 2014年11月27日梁碩南老師在深圳布吉金鵬大酒店主持與勞動(dòng)法律師、講師
謝橋
勞動(dòng)
合同法
操作實(shí)務(wù)
法律法規(guī)
客戶:甘肅省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳 地點(diǎn):甘肅省 - 蘭州 時(shí)間:2008/1/18 0:00:00 勞動(dòng)
合同法
操作實(shí)務(wù)
安新強(qiáng)
新勞動(dòng)
合同法
實(shí)施條例
法律法規(guī)
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合同法
實(shí)施條例2008-05-09新勞動(dòng)
合同法
實(shí)施條例2008年9月18目錄 第一章 總 則 第二章 勞動(dòng)合同的訂立 第三章 勞動(dòng)合同的解除和終止 第四章 勞
梁偉權(quán)
《勞動(dòng)
合同法
》實(shí)施下員工關(guān)系管理
勞資法律
客戶:中國南車青島四方機(jī)車車輛股份有限公司 地點(diǎn):山東省 - 青島 時(shí)間:2015/6/10 0:00:00 中國勞資關(guān)系研究院報(bào)道: 2015年6月10-11日,
安新強(qiáng)
績效管理與新勞動(dòng)
合同法
的關(guān)系
績效管理
績效管理是人力資源管理的核心內(nèi)容之一,《勞動(dòng)
合同法
》雖然沒有直接對(duì)績效管理作出規(guī)定,但由于績效考核的結(jié)果會(huì)影響到薪酬調(diào)整、崗位調(diào)整和解雇等人事決策,這些決策又涉及
李丹
法律知識(shí)培訓(xùn)
法律風(fēng)險(xiǎn)
企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)
合同法
消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法
反不正當(dāng)競(jìng)爭法
2016年10月24日 李丹老師在長春給吉林移動(dòng)進(jìn)行法律知識(shí)培訓(xùn) 課程內(nèi)容: 本課程通過學(xué)習(xí)不同類型的疑難案例,幫助學(xué)員在剖析案例的過程中,充實(shí)法律知識(shí),提升法律
梁碩南
新勞動(dòng)
合同法
解讀及新法之下的員工入職、在職、離職管理
法律法規(guī)
客戶:中國南車集團(tuán) 地點(diǎn):湖南省 - 株洲 時(shí)間:2007/9/7 0:00:00 2007年9月7—8日,受大型國有企業(yè)集團(tuán)--中國南車集團(tuán)熱忱邀請(qǐng),知名勞動(dòng)人事
安新強(qiáng)
《新勞動(dòng)
合同法
》下的企業(yè)如何有效預(yù)防和化解勞動(dòng)用工風(fēng)險(xiǎn)
法律法規(guī)
《新勞動(dòng)
合同法
》下的企業(yè)如何有效預(yù)防和化解勞動(dòng)用工風(fēng)險(xiǎn)【培訓(xùn)師】:安新強(qiáng)【培訓(xùn)時(shí)間】:1天【課程背景】:面對(duì)新勞動(dòng)
合同法
修訂稿于2013年5月1日期正式執(zhí)行。新勞動(dòng)
梁碩南
梁碩南老師在江蘇講授勞動(dòng)
合同法
實(shí)施條例(草案)解讀課程
法律法規(guī)
客戶:中國勞動(dòng)人事網(wǎng) 地點(diǎn):江蘇省 - 徐州 時(shí)間:2008/6/18 0:00:00 6月18日,由彭城晚報(bào)社、江蘇義行律師事務(wù)所、江蘇勞動(dòng)維權(quán)網(wǎng)聯(lián)合舉辦的“《勞
梁碩南
企業(yè)如何應(yīng)對(duì)新《勞動(dòng)
合同法
》研討論壇
法律法規(guī)
客戶:中國勞動(dòng)人事網(wǎng) 地點(diǎn):廣東省 - 東莞 時(shí)間:2007/8/18 0:00:00 2007年8月18日,中國勞動(dòng)人事網(wǎng)總經(jīng)理兼首席法律顧問、知名勞動(dòng)人事法律專
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梁俊景
律師 李小平律師
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