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蘇自立
優(yōu)秀員工
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的秘密
職業(yè)素養(yǎng)
做一名最優(yōu)秀的員工 1、優(yōu)秀人才的秘訣：聰明、情商、勤勞、勇敢。 2、讓優(yōu)秀成為習(xí)慣，終身的財富——積極的習(xí)慣。 3、我是五星級員工。 4、積極的行動——無論如何！
孫健耀
職業(yè)智慧
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并快樂著
職業(yè)素養(yǎng)
《職業(yè)智慧：
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并快樂著》 一堂啟迪文化悟性的職業(yè)
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課程 新員工如何快樂地融入團隊，實現(xiàn)職業(yè)人生的開始？ 老員工如何快樂地達成業(yè)績，實現(xiàn)職業(yè)規(guī)劃目標(biāo)？ 管理者如何
彭小東
贏在全員職業(yè)素養(yǎng)提升實戰(zhàn)技巧提升訓(xùn)練營
心靈
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【課程背景】： 企業(yè)的競爭最終必然是人的競爭。改革開放三十年來，由于改革開放所帶來的巨大機遇和市場，中國企業(yè)尤其是民營企業(yè)得到了突飛猛進的發(fā)展。但當(dāng)市場越來越成熟，
林藝明
《易經(jīng)》與養(yǎng)生
養(yǎng)生
國學(xué)管理
心態(tài)培訓(xùn)
心靈
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健康養(yǎng)生
從0到9說健康：0，養(yǎng)生方面的無為而無不為；1，太極養(yǎng)生；2、陰陽養(yǎng)生；3、三氣三焦養(yǎng)生；4、四象四季養(yǎng)生；5、五行養(yǎng)生；6、六爻六邪養(yǎng)生；7、七期七魄養(yǎng)生；8、
陳竹友
企業(yè)密碼—構(gòu)建企業(yè)
成長
能力的基因戰(zhàn)略
戰(zhàn)略管理
課程收益： 深刻理解企業(yè)經(jīng)營與企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略本質(zhì)內(nèi)涵 詳細(xì)詮釋企業(yè)
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的基因組成和
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模型 完全掌控企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵要素 輕松把握企業(yè)變革的核心因子 系統(tǒng)學(xué)習(xí)企業(yè)生命周
曾鵬錦
《新入職員工角色轉(zhuǎn)變及心態(tài)塑造》
心靈
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員工心態(tài)好 老板不煩惱 改變從“心”開始！ 《新入職員工角色轉(zhuǎn)變及心態(tài)塑造》 --從大學(xué)生到職場人士的心態(tài)轉(zhuǎn)變 主講：曾鵬錦 一.【課程背景】 從剛剛由象牙塔里走出
周正
《周正教授講老子》：上德不德是以有德
心靈
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我們不能把親子教育理解為對孩子的教育，而是對孩子對生活的理解，人在生活當(dāng)中應(yīng)該怎么去規(guī)范自己的行為和樹立價值觀，因此親子教育不是說我教孩子如何寫好作業(yè)，我教孩子如何
廖衍明
溝通式管理—中高層管理快速
成長
的六項精進
中層管理
《溝通式管理》是速贏商學(xué)院研究團隊以全球管理干部培養(yǎng)的最前沿研究成果為基礎(chǔ)，憑借深厚的東方哲學(xué)功底，在管理學(xué)界探索十余年，對超過1000家中國本土企業(yè)、30000名
張錫民
管理變革，中國企業(yè)的新
成長
主義
企業(yè)管理
管理變革，中國企業(yè)的新
成長
主義張錫民 教授 13301197802 zxm2@vip.sina.com 一.在過去管理的真實情況是怎樣的？該如何評價？1.經(jīng)營機會第
張德芬
勇敢活出你自己
心靈
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張德芬：勇敢活出你自己！所有的發(fā)生都是為了成就后面的我，有什么對和錯之分呢？ 張德芬：勇敢活出你自己 所有的發(fā)生都是為了成就后面的我，有什么對和錯之分呢？ 有一次和
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