領袖情商，是用過一系列的游戲環節，打開團隊伙伴的心結，從而找到真正的自己，不論是伙伴的執行力，工作的激情，還是目標的達成，心態的改變，合作配合的能力，都可以通過三天兩夜的訓練，達到非同凡響的效果

     讓學員從游戲中體驗人生，從活動中感悟人生，從游戲中找到自身的盲點，從而達到改變自我，提升自我，超越自我

     團隊沒有激情，沒有能量，不積極，都是因為缺乏內心的真正動力，通過課程的學習，可以幫助員工，找到自己內心真正想要的結果，并為此全力以赴的去努力，去拼搏，去奮斗。通過游戲的互動，可減少領導與員工間的屏障，增加相互間的默契，并能互相理解與包容，使團隊充滿家的溫馨。

    幫助員工找到為什么做，為什么做比如何做更重要，認識到我是一切的根源！