1、改變員工消極被動的工作態度，培養積極、付出的工作心態。
2、轉變工作觀念,深刻認識到工作是為自己，打工心態害死人
3、提升員工忠誠度、愛崗敬業，挖掘員工對自身工作的熱情和興趣
4、加強團隊合作，學會包容 和諧相處
5、提升員工的執行力、對結果負責，感恩公司、珍惜工作
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