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齊耀:齊耀老師:說話不僅僅要靠嘴巴!它才是最可靠的!
2019-05-14 2560



算著體重器上漲了一層又一層的數字,翻出了朋友圈夸下的海口,說好的減肥呢?


看著床頭柜上轉了一圈又一圈的鐘表,想起幾天前醫生的叮囑,說好的早睡呢?


想著真心墻上貼了一次又一次的夢想,意識到年歲的增長,說好的實現大業呢?


Everything等待著去實現,可是卻發現自己每一次都是空口無憑。


常常和別人談及自己的理想,那一句說的真真切切,實實在在的話語,讓人聽著都是心動。


可發現所謂的理想就是停留在嘴巴發出的言語之中,從來沒有真正為了實現而行動!


馬克吐溫有一句話說的很有意思,他說:


你掙得了安適的睡眠,你就會睡得好;你掙得了很好的胃口,你吃飯就會吃得很香。


那些凡是你拼了努力和心血掙來的東西,都是你行動最好的詮釋和證明。


那些掛在嘴邊不切實際滔滔不絕的言辭,都是你無能最純粹的表現和展示。


01 沒有執行力的人,注定平庸


那些說了要減肥,卻只是掛在口頭上的短暫性描述,卻沒有去的健身房;


那些說了要早睡,卻只是定在床頭的渺小的鬧鈴,卻一次又一次按了關閉,


那些說了要努力,卻只是寫在計劃表上微不足道的字眼,卻遺忘在耳后的言辭。


說話僅僅靠著自己的嘴巴的人,就是那些沒有執行力的人,那些沒有執行力的人,注定將是平庸。


職場中,領導下達了任務,你卻一拖再拖不到dateline絕不著急,沒有一點點執行力的團隊一定是一盤散沙。


企業執行力是指是各類組織將戰略付諸實施的能力,反映戰略方案和目標的貫徹程度。而個人執行力是指就是一種積極的工作態度。是指企業內部員工貫徹經營者戰略思路、方針政策和方案計劃的操作能力和實踐能力。


真正的執行力,是督促一個人前行的無條件式動力,是付諸行動并且一再堅持的行動。


德魯克曾經說過這樣一句話:確定目標不是主要的問題,你如何實現目標和如何堅持執行實現計劃才是決定性的問題。


不管是對于生活還是對于工作,你只是在口頭上定了目標,只是在書面上寫了愿望,可是你什么時候真正的去行動過?


沒有執行力的人,注定將是平庸。


02 執行力不但是行動,更是長久堅持

你可能因為羨慕別人超級棒的身材定了你所謂的減肥計劃,你也跟那些只是在口頭說說的人不一樣,一開始你每天都去健身房,一星期,兩星期,你發現每天都要拖著疲憊的身體回家,你開始厭倦,堅持了這么久為什么你的體重數字還是三位數?


于是,你開始擼串,開始吃零食,開始彌補那堅持的一兩個星期所錯過的東西,熬夜,暴飲暴食,瘋狂的與床板粘在一起,結果可想而知。


你開始抱怨所謂的執行力都是騙人的,明明你定了目標,并且為了實現它付諸了行動,為什么卻沒有得到好的結果?


不是因為你沒有執行力,而是因為你沒有給執行力加碼。真正的執行力不但是行動,更是長久的堅持。


很多人在健身的路上走了一兩天便想要得到收獲 ,


很多人在早睡的計劃上堅持了一星期便想要得到好皮膚,


很多人在實現夢想的途中努力了一兩次便想要成功。


于是,這些人便開始了懷疑,懷疑人生,懷疑執行力,懷疑自己。


不是你沒有執行力,而是你執行力的打開方式有誤。


真正的執行力不但是行動,更是長久堅持。


《拒絕平庸》里有這樣一句話:


很多時候我們為什么嫉妒別人的成功?


正是因為知道做成一件事不容易又不愿意去做,然后又對自己的懶惰和無能產生憤怒,只能靠嫉妒和詆毀來平衡。

很多時候是你自己的懶惰和怯懦造成了你的失敗,那些制定了詳細計劃,卻沒有付諸行動的安排,那些付諸行動卻沒有長久堅持的夢想,那些說了卻沒有去做的事情,它們不會自己到達目的地的。


生活如此,企業運營更是如此,哈佛商學院前院長·波特說過:”在企業運作中,其設計只有10%的價值,其余的全部是執行的價值。“


那些進行了詳細核算的項目,只是停留在你理想的思想中,那些說了要做的培訓,只是備選在了你計劃的一個角落,于是,你發現你的企業開始變質,沒有執行力可能正在毀掉你的企業。


說話不僅僅靠嘴巴,而是要靠著強有力的執行力,說了的話必然要去做,那些只是活在你口頭的言辭又有什么意義呢?


既然已經將企業培訓,團隊建設提上了議程,為什么不趕緊行動起來呢?鼎興咨詢齊耀老師作為企業運營管理和人才培養的資深專家,是你不容錯過的選擇,你現在猶豫的一分鐘,可能就是毀掉你企業至關重要的一分鐘。


說好了要將企業做大做強,可你卻沒有為此做出任何行動,沒有執行力只會慢慢毀掉它!


那些說了要減掉的贅肉,不會因為憐憫就離開你的身體,去堅持行動吧!


那些說了要早睡的安排,不會因為同情就不會成為疾病,去堅持運作吧!


那些說了要實現的夢想,不會因為眷顧就一夜成真,去堅持拼搏吧!


那些說了要實施的團隊整頓,不會因為遺忘就來了,去堅持實行吧!




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