施正道,施正道講師,施正道聯(lián)系方式,施正道培訓(xùn)師-【中華講師網(wǎng)】
    施正道 2022年度中國20強(qiáng)講師
    《營銷落地智慧》《領(lǐng)導(dǎo)修煉智慧》
    49
    鮮花排名
    0
    鮮花數(shù)量
    施正道:新的一年給各位農(nóng)資老板開會議的一些建議
    2016-01-20 24983

           新的一年工作已經(jīng)開始了,各種培訓(xùn)會,工作會議等較多,今天給各位農(nóng)資公司和老板開內(nèi)部會議的部分建議和方法,希望對你們有所啟示和幫助。
         開會的建議如下。


        1解決問題:及時碰撞思路方法,每個會最多解決1至3個問題,不要太多,逐一攻破,逐一落實。
        2文化教育:會議平臺是建設(shè)文化 的好形式,加強(qiáng)思想,精神統(tǒng)一的教育。
        3溝通反饋:堅持工作階段結(jié)果,讓大家積極發(fā)言,多提正面信息。老板和頭少發(fā)言。
        4激勵:通過會議為團(tuán)隊樹立榜樣,立標(biāo)桿 。再次激勵,再次加強(qiáng)優(yōu)秀者。
         5協(xié)調(diào):新的一年大家如何更好的配合,協(xié)調(diào),團(tuán)隊作戰(zhàn)。
         6任務(wù)下達(dá),責(zé)任到人,落實到人,明確這個事誰負(fù)責(zé),有任務(wù)問題我就找誰 。
         7開會的形式和流程一定要有差異化,不能太沉悶,活潑緊張有序等。也可以做做游戲。
         8再次加強(qiáng)戰(zhàn)略宣導(dǎo),讓大家方向再次清晰化,思想統(tǒng)一。

          結(jié)論:多開實在會 ,不開形式會。落到實處,責(zé)任到人。
           只要為了公司好,在會上不要怕激烈的爭論。這樣才能碰撞出智慧的火花

       施正道

    全部評論 (0)

    Copyright©2008-2025 版權(quán)所有 浙ICP備06026258號-1 浙公網(wǎng)安備 33010802003509號 杭州講師網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
    講師網(wǎng) www.transparencyisgood.com 直接對接10000多名優(yōu)秀講師-省時省力省錢
    講師網(wǎng)常年法律顧問:浙江麥迪律師事務(wù)所 梁俊景律師 李小平律師

    主站蜘蛛池模板: 亚洲国产精品自在线一区二区 | 中文字幕一区二区三区在线观看| 在线观看亚洲一区二区| 伊人久久大香线蕉AV一区二区| 高清一区二区三区视频| 91视频一区二区三区| 东京热无码av一区二区| 国产精品免费视频一区| 亚洲欧洲无码一区二区三区| 国产精品日本一区二区在线播放| 99久久精品国产免看国产一区| 搜日本一区二区三区免费高清视频| 日韩精品午夜视频一区二区三区| 亚洲.国产.欧美一区二区三区| 亚洲字幕AV一区二区三区四区| 国产一区二区三区影院| 国产色综合一区二区三区| 精品一区二区三区四区电影| 日韩一区二区在线免费观看| 无码人妻一区二区三区免费| 在线播放偷拍一区精品| 中文字幕无线码一区二区| 麻豆果冻传媒2021精品传媒一区下载| 色婷婷av一区二区三区仙踪林| 无码一区二区三区AV免费| 国产主播在线一区| 亚洲国产成人久久一区二区三区 | 少妇精品久久久一区二区三区| 色窝窝无码一区二区三区成人网站 | 丰满岳乱妇一区二区三区| 国产一区二区三区不卡在线看| 视频一区二区三区免费观看| 精品一区二区三区在线观看l | 精品视频一区二区三区| 精品一区二区三区色花堂| 国产在线视频一区二区三区98| 青青青国产精品一区二区| 亚洲熟妇AV一区二区三区宅男| 国产乱子伦一区二区三区| 国产综合无码一区二区色蜜蜜| 变态拳头交视频一区二区|