戰(zhàn)略決定高度。執(zhí)行決定成敗。戰(zhàn)略目標(biāo)30%+管理執(zhí)行60%+機(jī)遇10%三流的點(diǎn)子加一流的執(zhí)行力，永遠(yuǎn)比一流的點(diǎn)子加三流的執(zhí)行力更好★2執(zhí)行力就是沒有任何借口的工作，★3用美國通用電器公司原首席執(zhí)行官杰
做銷售的人，都能切身體會到語言的力量，說“嘴巴就是生產(chǎn)力”，一點(diǎn)也不夸張。同樣的一個(gè)客戶，有的人三番五次地跑、談，就是久攻不下，而換了個(gè)業(yè)務(wù)人員，好象三下五除二就大功告成；有些產(chǎn)品基本上處于很難推的
做人做事必須保留的七張底牌，助你成長 人生可以經(jīng)歷100次挫折,但不可以1次輸光，保留做人的7張底牌，在險(xiǎn)礁暗藏,變幻莫測的人生路上，我們就能趨利避害,盡顯從容，進(jìn)能攻，退可守。 第一張牌：忍--有容
自身氣質(zhì)的培養(yǎng)1、站站一定要挺，抬頭挺胸收腹，頭別仰上天，胸別挺出去了，一切要平，這是最起碼的站姿，而且不管在哪里，在哪種場合，只要是站就要保持這種形態(tài)，長久下來就會形成一種習(xí)慣。如果你說不行，我站不
心態(tài)管理的定義 心態(tài)管理就是讓自己的積極心態(tài)（俗稱上帝/佛祖）成為自己的主導(dǎo)，讓自己的消極心態(tài)（俗稱魔鬼）通過一個(gè)不損害他人的方式疏通掉，或者通過“修身律己”而變小。 心態(tài)管理中優(yōu)秀員工的十大心態(tài) 積
有很多人都有過這樣的想法：“不知道是怎么了，我最近總是很迷茫！感覺自己沒有了人生的方向……”其實(shí)，這是因?yàn)橄敕ㄌ嗔耍媾R的選擇太多，所以無從下手，就迷茫了。大凡有大成就之人，方向感都是很強(qiáng)的。生活當(dāng)
心胸與氣量左右你的想法一個(gè)人視野的高低，心胸和氣度的大小，決定一個(gè)人的想法大小。一個(gè)人高瞻遠(yuǎn)矚，運(yùn)籌帷幄，統(tǒng)攬全局的看問題，總能讓人收到意想不到的效果。自古成功人士，英雄豪杰，都是心懷天下，氣吞山河，
一個(gè)人的心胸氣度、視界以及這個(gè)人的知識、經(jīng)驗(yàn)和人脈的綜合，就是這個(gè)人的格局。一個(gè)人的格局有多大，事業(yè)就有多大。古今中外，大格局之人數(shù)不勝數(shù)，舉不勝舉。大格局之人，從政經(jīng)商當(dāng)首推范蠡。范蠡，字少伯，縱橫
格局定天下天地之合，萬物之源。千世萬古，龍的傳人。百家爭鳴，亂世猛出。兒女情長，誤國誤民。精神萬丈，壯志凌云。世出光輝，能者居上。萬事功名，在此一著。曙光再現(xiàn)，萬物新生。眾生共戴，基業(yè)長青。生也在我
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