在企業(yè)管理的過程當中，激發(fā)員工的競爭意識是十分重要的一環(huán)。任何企業(yè)要想取得成就，都離不開內(nèi)部員工積極努力地工作，而競爭理念就是促進員工發(fā)揚奮斗精神，鼓舞員工士氣的有效手段。
在出書大師網(wǎng)團隊當中，就時常洋溢著一種你追我趕，相互競爭的良好氛圍。3月11日的下午，全體成員召開會議并布置了新的工作任務。會議結束后，出后服務部一部的王經(jīng)理向出后服務部二部的陳經(jīng)理發(fā)起了一次“挑戰(zhàn)”，要求雙方比賽工作業(yè)績，先完成業(yè)績的一方視為勝利方，而失敗一方需要當眾承認不如勝利方，并請勝利的一方吃飯。
雙方簽訂了“挑戰(zhàn)書”，并簽署了各自部門成員的姓名。兩個部門還為各自的隊伍制定了響亮的名稱和口號，出后服務部一部的名稱是戰(zhàn)狼隊，團隊口號為：戰(zhàn)狼，戰(zhàn)狼，越戰(zhàn)越強！
出后服務部二部的名稱是戰(zhàn)神隊，團隊口號是：戰(zhàn)神，戰(zhàn)神，戰(zhàn)無不勝！雙方成員士氣高昂，摩拳擦掌準備迎接挑戰(zhàn)。
在挑戰(zhàn)的過程中，兩個部門的成員干勁十足，速度和效率可謂不相上下，比賽一度進入了白熱化的階段。經(jīng)過幾個小時的激烈比拼，出后服務部二部成員贏得了挑戰(zhàn)的最終勝利。雖然一部成員輸?shù)袅吮荣悾麄冋J真嚴謹，聚精會神的工作態(tài)度也同樣得到了認可和贊許。
經(jīng)過這次比賽，不僅讓雙方的成員感受到了競爭的樂趣，也提升了大家的工作積極性，將更多的熱情投入到日常的工作當中，發(fā)揮自身的最大價值，發(fā)掘個人的無限潛能。
出后服務部作為出書大師網(wǎng)的一個關鍵性部門，承擔著為客戶提供出版，宣傳以及品牌推廣服務等一系列重要職責。如今，隨著出版策劃行業(yè)的快速發(fā)展，出后服務部也不斷順應時代潮流，運用互聯(lián)網(wǎng)等新興技術手段，創(chuàng)新宣傳模式，為客戶打造更具影響力的個人品牌，助力客戶實現(xiàn)個人與企業(yè)的雙重價值。
在未來的發(fā)展道路上，出書大師網(wǎng)還將一如既往堅持探索與創(chuàng)新，激發(fā)出團隊成員更大的潛力，真正做到“相互競爭，相互激勵”，打造出一個活力四射，奮發(fā)向上的優(yōu)秀團隊！
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