客戶：佛山(三水)人力資源中心 地點：廣東省 - 佛山 時間：2013/8/9 0:00:00 職業心態決定企業管理制度。為什么？企業管理管理的是什么？是“人”，以人為本是企業管理的核心，所以說，企業管理制度要適應于員工的職業心態。 治病要對癥下藥，企業管理要找準關鍵。順水行舟，事半功倍；逆水行舟，事倍功半！我在《企業長青術平衡的戰略管理》課程中就指出，沒有最好的，只有最合適的，最合適的才是最好的。許多企業老板有這樣的抱怨：手底下這些員工真是太難管理了！一個兩個員工難以管理是員工的問題，員工普遍難以管理就不是員工的問題，而是企業管理制度的問題。