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劉靖,劉靖講師,劉靖聯系方式,劉靖培訓師-【中華講師網】
劉靖 2022年度中國100強講師
團隊建設,生產管理,降本增效專家
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劉靖:生產效率提升與成本降低【劉靖教授課程】
2018-10-16 3731
對象
制造業老板、高層干部、生產干部、車間主任、班組長及其他與生產相關職員
目的
? 讓學員認知生產效率與成本管理對企業的重要性  ? 讓學員掌握7S執行、安全管理的方法 ? 讓學員有效掌握人員管理、成本控制方法 ? 教導學員提高生產效率的技能 ? 指導學員如何運用自動化提高生產效率 ? 指導學員從多層面思考提高管理效果的措施 ? 提升學員的生產管理能力和企業綜合管理水平。【課程背景】 生產效率高低,現場管理效果,關系到企業的發展基礎! 生產效率偏低、7S不能有效落實、生產無計劃或生產計劃形同虛設、人員管理不到位、物料浪費、顯性成本管控不力、隱性成本不能識別、管理方法陳舊、部門(工序)協調性差等綜合因素,是造成企業成本居高不下的重要原因…… 生產干部管理能力不能快速提升,降低成本就是一句空話。失去成本優勢,企業就失去競爭基礎。 《生產效率提升與成本降低》、《生產現場管理》、《成本控制》、《5S、6S、7S管理實務》、《低成本卓越現場打造》系列課程,是劉靖教授根據13年制
內容

   生產效率提升與成本降低    

——國內案例最豐富、最生動、最適合中國企業的管理課程

主講:劉 靖


松下幸之助:“培訓,是有成本的,但不培訓成本會更高!”

任正非:“華為不使用沒有培訓的員工,那會造成人力成本浪費;華為不使用沒有培訓的管理干部,那將造成無法估算的隱形成本!”

【課程背景】

生產效率高低,現場管理效果,關系到企業的發展基礎!

生產效率偏低、7S不能有效落實、生產無計劃或生產計劃形同虛設、人員管理不到位、物料浪費、顯性成本管控不力、隱性成本不能識別、管理方法陳舊、部門(工序)協調性差等綜合因素,是造成企業成本居高不下的重要原因……

生產干部管理能力不能快速提升,降低成本就是一句空話。失去成本優勢,企業就失去競爭基礎。

《生產效率提升與成本降低》、《生產現場管理》、《成本控制》、《5S、6S、7S管理實務》、《低成本卓越現場打造》系列課程,是劉靖教授根據13年制造業生產管理經驗和13年企業管理培訓、咨詢經驗以及對中國企業現狀研究,經26年企業管理精耕和出版的8部管理著作,為中國企業精心打造的成本控制和生產效率提升經典課程。

附:劉靖教授出版管理著作圖片(下圖)


【課程收益】

? 讓學員認知生產效率與成本管理對企業的重要性

? 讓學員掌握7S執行、安全管理的方法

? 讓學員有效掌握人員管理、成本控制方法

? 教導學員提高生產效率的技能

? 指導學員如何運用自動化提高生產效率

? 指導學員從多層面思考提高管理效果的措施

? 提升學員的生產管理能力和企業綜合管理水平


【培訓對象】

制造業老板、高層干部、生產干部、車間主任、班組長及其他與生產相關職員


【課程時間】

3天( 18小時)【可選擇2天1夜】


                  課 程 大 綱                      


第一講:成本控制與企業發展的重要關系

. 序:

1.請寫出你負責的部門存在的制約效率提升的問題

2. 請寫出你負責的部門存在的成本不能降低的問題

一. 企業發展與成本關系導航

1.企業利潤模式

2.企業利潤計算方式

3. 企業發展趨勢

二. 導致生產成本居高不下的現狀分析

1.人員不能有效利用造成的工效成本

2.物料管理不到位造成的浪費成本

3. 生產計劃不科學造成的控制成本

4.無序生產造成的隱形成本

5.溝通不暢造成的信息斷層成本

6.技能不足造成的制約成本

7.品質管理不當造成的返工或報廢成本

8.效率低下造成的工效成本

9.工藝流程落后造成的生產成本

10.過程控制跟不上造成的管理成本


第二講:生產干部的使命和作用

一. 生產干部10大使命與責任

1.現場管理,實施措施和效果

2. 效率提升,方法和效果評判

3.品質管理,穩定性和效果

4.成本控制,措施和具體成效

5.人員管理士氣提升,效果與狀態

6.設備物料管理,科學性與有效性

7.工作協調,及時性和合理性

8.安全事故,管控措施和成效

9.工藝創新,實施方法和效果

10.不斷改善,PDCA實施效果

二. 生產干部2個重要作用

1.生產干部的承上啟下作用

2.生產干部橋梁作用3個表現


第三講:打造高效生產團隊

一. 掌握高效管理員工技能

1.人員管理的5個誤區

案例:唐副總的困惑

2.培訓,倡導跟上上司腳步

(1)不能放松的OJT機制

(2)倡導“跟上上司腳步”

二. 掌握高效管理90后員工技能

1.了解各時代員工處理問題的方式

案例:

騙老板的電報

摔樣板的90后員工

2.新生代員工5大重要商數分析

故事:

聰明的90后

3.引領新生代員工的5大文化

4.管理新生代員工的5大方法

案例:昊益鑫老板哥哥的錯誤觀點

思考:你認為新生代員工應該怎樣管理

三. 掌握高效管理新員工4項技能

1.新員工教導7步流程

2.新員工上崗培訓4項原則

3.新員工傳、幫、帶3步法

4.階梯式提升新員工操作技能3個階段

四. 掌握激勵員工的3項原則

1.認識激勵的2個誤區

2.實施無成本激勵3項注意

3.激勵的6個注意事項

思考:你認為高效團隊應該怎樣打造


第四講:強化7S,構建高效、安全生產現場

一. 推行7S的意義

1.觀看視頻短片(為什么要推行7S)

2. 推行7S與不推行的對比

案例:

(1) 塞羅娜生產現場混亂現象

(2) 泛亞公司的整潔生產現場

二. 推行7S的2大誤區

1.認為推行7S很簡單

案例:某咨詢公司在某工廠推行7S失敗的原因

2. 將7項內容齊頭并進

案例:泛亞公司推行7S的困惑

思考:

(1)7S包括哪些內容

(2)你認為實施7S管理有哪些好處

三. 推行7S的精髓

1.大力宣傳,全員參與

2.全力以赴,全過程努力

3.推行7S是一把手工程

4. 只有起點,沒有終點

四. 構建無事故安全現場兩大措施

1.安全管理的3個操作要點

案例:

(1)工傷事故

(2)雄東紙品公司火災事故

2.實施安全管理的3個目的


第五講:如何提高生產效率

一. 認識生產效率的2個誤區

1.速度不等于效率

2. 個人效率不等于團隊效率

二. 建立高效的生產現場

1.徹底執行7S管理

案例:塞羅娜公司車間混亂場景

2.制造緊張的工作氣氛

故事:雷鋒幫忙工地運磚,激發工地緊張工作氣氛,提高運磚速度,誰是幕后推手

3.掌握造勢的3種技巧

案例:瀛通集團的高昂士氣

三. 尋找提高生產效率的方法

1.優化工藝流程, 提高生產效率4個做到

案例:

本人在港資企業任生產課長時,采用優化工藝流程方式,大幅度提高施釉生產效率

2.改進管理措施, 提高生產效率3種方法

案例:

某襯墊廠截斷車間改進管理措施及定量生產方式,提高生產效率

3.改變思維習慣和工作方式, 是提高效率的2種方法

故事:

愛迪生啟發阿普頓改變思維習慣,提高做事效率

圖示:

換角度思維導圖

思考:

(1)談談你對提高生產效率的認識

(2)結合工作實際,舉一個你提高生產效率的例子


第六講:借助自動化提高生產效率

一. 導入自動化提高生產效率

1.使用人工的現狀和存在的問題

2.導入自動化是制造業的發展趨勢

案例:

富士康將少部分生產線導入自動化,節省人力60~90%

泛亞運用機械臂,提高產能30%

歐威爾公司導入自動沖壓、自動旋坯機提高生產效率

3.走出“自動化就是高效率”的誤區

案例:

某微波爐領軍企業,投資7千萬元購買機器人,將26條包裝線改造成自動化,由于種種原因,所有的自動化包裝線全部復原到原來的人工包裝。

二. 企業導入自動化需注意的10大問題

1.客觀對待自動化問題2個做到

2.評估導入自動化的2個必要性

3.自動化的適用性

4.評估自動化引進性價比2大要素

5.企業對自動化設施2大承受力

6.現有環境是否適應自動化運行3個要求

7.自動化數據采集做到3個精準

8.了解自動化性能和標準產能3做到

9. 自動化與整體生產3個協調

10. 自動化生產線科學管理3個做到


第七講:加強執行力,做好生產過程控制

一. 掌握執行力5步技巧和改善措施

1.掌握執行力5步技巧

2.運用執行力改善措施

二. 效率保障:時間段控制和數據管理

1.時間段控制3個焦點

案例:鼎霖皮件公司生產計劃是如何改觀的

2.數據管理4項要求

案例:華生陶瓷公司數據失控給企業造成的困擾

三. 質量保證,執行力的客觀體現

1.產品質量保證4個做到

2.工作質量保證4個支點

思考:

(1) 談談你如何看待執行力

(2) 你如何提升部屬執行力

四. 過程管理與要點檢查,讓執行力貫穿始終

1.高效生產制程控制3個要點

2.過程控制4個做到

3.做好過程控制的8項要求

4.過程檢查的5個要點

5.實施要點檢查的3大作用

案例:奧雅公司的過程控制不什么不到位


第八講:用最低成本達成目標業績

一. 人員管理降成本的有效方法

1.適才適崗

案例:某港資公司副主管是如何適才適崗的

2.減少冗員

案例:O’WELL公司減少冗員的做法

3.控制無所謂的加班

案例:某文具廠的車間加班情況

4.科學評估我作量

案例:某臺資工藝廠彩繪部祁主管因不能科學評估各班組彩繪工作量,致使計時定量生產出現嚴重問題

二. 過程控制降成本的可行方法

1.制程中人員穩定5個核心

2.物料供給順暢抓好3個環節

3.在制品質量穩定3大要素

4.工序間協調合作3個做好

5.部門間協作配合3項措施

6.生產設備利用4個做到

7.生產進度跟上生產計劃3個做好

案例分析:

(1) 日本企業的過程控制方式

(2) 美國企業的過程控制方式

分析:

你認為日本企業和美國企業哪家管理更有優勢

作業:

結合本職工作,思考在你的工作范圍通過過程控制降低成本的方案

三. 物料管理降成本的控制方法

1.現場物料管理存在的4類問題

2.強化領料簽字審批程序

3.高價值物料專人管理

4.掌握現場物料控制5大措施

5.呆料處理2個做到

6.巧用邊角料和廢棄物,“變廢為寶”

案例:東莞某皮件公司如何“變廢為寶”降成本

四. 設備管理降成本的經濟方法

1.設備3期磨損機理

2.設備故障發生3期規律

3.設備3期管理法則

4.機器設備自主保養7步法

案例:樂從某家具廠的機器為何壽命短

五. 在制品管理降成本的科學方法

1.半成品管理4個辦法

2.做好首件檢查工作2個重點

3.盯好關鍵環節和關鍵崗位

4.抓兩頭、促中間3個做好

5.成品管理3大措施

6.在制品搬運成本4項注意

7.在制品品質成本控制3項法則

8. 控制無序生產的6大成本

9. 生產線工傷、事故4項成本控制

10.在制品2項管理成本控制


作業:

結合本課程內容,思考如何在你負責的單位提高生產效率,降低成本

結合各單位實際,研究制定現場管理改善方案


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