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著名TTT培訓師、課程設計與開發專家
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范一智:TTT“升級版”授課技巧(2014)
2016-01-20 22844
對象
企業內訓師/管理干部
目的
提升企業培訓師收快技巧
內容
訓練課題】《TTT升級版授課技巧訓練》 【特訓專家】知名實戰派TTT培訓導師、中國企業教育專TTT十佳培訓師、中國企業教育專PTT十佳培訓師、第四屆中國十大培訓師、國際職業培訓師協會特約理事、上海培訓師聯合會理事、中國名師學院副院長、范一智 【課程對象】 ■企業內部培專職、兼職培訓師 ■高、中、基層管理者、骨干人員 ■各部門有培訓需求的管理人員 【課程收獲】掌握現場授課與課程設計必備的120組關鍵技巧,達成14項核心收獲收獲 收獲1:培訓師四大關鍵突破,“講清楚”、“聽明白”、“記得住”、“做得到” 收獲2:掌握有效克服緊張的3大方法,游刃有余登臺魅力展現 收獲3:掌握塑造個人四大氣場的關鍵技巧 收獲4:掌握科學發聲,用氣的核心技巧,擺脫勞累 收獲5:打造自己的4大授課風格,培養自己的多種授課風格適應不同學員 收獲6:掌握讓學員注意力高度注意力集中的16種技巧,最終讓學員喜歡培訓師 收獲7:掌握讓課程邏輯更清晰,內容安排更實用的7大技巧,最終讓學員尊重培訓師 收獲:8:掌握調整課程氣氛,讓學員時刻都成為課程局內人的9大技巧,8大系列互動方法 收獲:9:掌握授課中關鍵的七大教學方法 收獲10:掌握快速有效的訓練點評手法,點化、點悟學生快速成長 收獲11:掌握職業化表達的3大技能:肢體語言、理性語言、感性語言,盡顯講師風范 收獲12:掌握課程精妙結構呈現,從菜鳥到大師3大高級技巧 收獲13:掌握讓枯燥課程生動演繹的4大關鍵技巧,掌握精彩演繹故事、案例的5大技巧 收獲14:掌握把控現場,游刃有余,處理異常3大技巧 【授課方式】 由淺入深,循序漸進 講授分析、總結提高 互動研討、實做實練 案例呈現、引導發現 層次推進,精致點評 自我觀摩、有效提升 【課程時間】標準授課時間:3天(每天7小時) 【建議人數】25-30人 【課程安排】 ■課程目的:立足講授,面向效果 1.講清楚:職業表達之道 2.聽明白:生動演繹之道 3.記得住:教學技巧之道 4.做得到:訓練點評之道 ■課程核心:讓一切課程更美麗 1.理論得尊重 2.內容可指導 3.氛圍有快樂 第一部分:課程藝術效果呈現 ■編:規定內容 1.時間段的標準 2.美麗三大要素 3.內容三級布局 ■導:規定技巧 1.提高參與感 2.控制難易度 3.內容放大鏡 4.大腦沖擊力 ■演:自選技巧 1.有效應景 2.適時變化 第二部分:全腦刺激 ★3分鐘小組自命題微型授課訓練與點評 ■全腦模式 1.四大學員:理論、反思、感受、實用 2.培訓師四大風格: 玄:知識類課程講法 煩:技能類課程講法 鬧:態度類課程講法 實:高端類課程講法 ■感性演繹 ※培訓授課第二關鍵詞:感性 目的:抓學員注意力,讓學員喜歡 1.語言感性:柔情似水、熱情如火、極具畫面感 2.形式感性:9種感性形式技巧 ■理性升華 ※培訓授課第三關鍵詞:理性 目的:理學員思路,給學員收獲,讓學員尊重 1.邏輯理性:并列、遞進、空間、AB、對比、矩陣 2.內容理性:概念表述、語感口訣、模型定義 第三部分:高效互動 ※培訓授課第三關鍵詞:互動 目的:塑造課程氛圍,讓聽眾成為局內人 ■對話系列互動 1.訓前提問 2.訓后提問 3.訓中提問 ★講師對話三五組合技巧訓練 ■八種大面積互動技巧編排 1.一選研討會大面積互動 2.二選每5分鐘提問 3.三選小面積討論 4.四選游戲活動互動 5.五選知識性互動 6.六選學員個人演練 7.七選學員讀PPT 8.八選幽默故事緊急調整 ★5分鐘小組自命題微型授課綜合訓練 ■精彩點評之道 1.潤:鋪墊表揚 2.切:切入妙語 3.塑:改進方向 ■PPT視覺互動技巧 1.醒目:大、少、粗、反 2.四化:概念化、圖形化、層次化、動態化 3.外置:咨詢、輔線、暗線 4.平衡:文字、動態、圖形、色彩 ※培訓授課第四關鍵詞:準備 目的:準備是培訓有效進行的保障 ★成功課程的9個準備工作 第四部分:職業表達 ※培訓授課第五關鍵詞:表達 目的:迅速翻倍培訓效果,專業到位 ■肢體語言訓練 1.四大手法訓練 ★數據手勢訓練 ★掌法手勢訓練 ★指示令訓練 ★異聲控場訓練 2.四大表情訓練 3.四大步法訓練 ★四大步法現場訓練 4.形體訓練 ■理性語言訓練: 1)序列語言:課程橫向 2)程序語言:課程縱向 3)等式語言:課程核心 4)疊式語言:課程小結 ★疊式語言PK賽 ■感性語言訓練(※全場訓練) 1)柔情似水 2)熱情似火 3)極具畫面感 ★感性語言PK賽 第五部分:結構呈現 ★5分鐘小組自命題微型授課綜合訓練 目的:精致授課,快速高效 ※培訓授課第六關鍵詞:結構 ■P.G講解模型 1.導入 2.理性綱要、感性演繹 3.資源運用 4.收結 ■一簡:化解復雜,過目不忘、脫稿而出 1.概念表述 2.語感口訣 3.模型定義 ■二清:四步講解課程思路清晰 1.暗示炒作 2.精細講解 3.證明功效 4.課程收關 ■三活:用技巧化枯燥為靈活 1.問話 2.故事 3.圖片 4.游戲 ★精彩故事演繹技巧 1)主題鋪墊 2)角色定位 3)生動演繹 4)形成觀點 5)語感收結 第六部分:高效控場 ※培訓授課第七關鍵詞:控場 目的:游刃有余,瀟灑自如 ■氣場控制 1.硬氣場 2.軟氣場 ■學習心情控制 1.思想 2.感受 3.行為 ■學員四大狀況應對 1)一言不發型 2)口若懸河型 3)切切私語型 4)故唱反調型 ■講師自身五大問題解決 1)時間失控 2)講課出錯 3)突然忘詞 4)莫名緊張 5)學員發問 第七部分:課程回顧與現場輔導 ■學員現場答疑 ■道可頓悟事須漸修
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