李蛟東,李蛟東講師,李蛟東聯(lián)系方式,李蛟東培訓(xùn)師-【中華講師網(wǎng)】
    實(shí)戰(zhàn)型營(yíng)銷(xiāo)管理專家
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    李蛟東:精英團(tuán)隊(duì)--企業(yè)鋼鐵戰(zhàn)士魔訓(xùn)營(yíng)
    2016-01-20 3073
    對(duì)象
    企業(yè)全員
    目的
    團(tuán)隊(duì)徹底蛻變,誓死達(dá)成目標(biāo)
    內(nèi)容

    【課程主題】:《精英團(tuán)隊(duì)----企業(yè)鋼鐵戰(zhàn)士魔訓(xùn)營(yíng)

    【課程主講】:李蛟東老師(中國(guó)著名實(shí)戰(zhàn)派管理專家、北京大學(xué)客座教授、NLP終身學(xué)習(xí)和傳播者)

    【培訓(xùn)對(duì)象】:全體員工

    【課程時(shí)間】:兩天一晚

    【課程形式】:分組討論、團(tuán)隊(duì)分享、視頻教學(xué)、潛能開(kāi)發(fā)、體驗(yàn)式培訓(xùn)、教練技術(shù)、目標(biāo)管理

    【場(chǎng)地要求】:多功能會(huì)議室,投影,音響,無(wú)線話筒(2支以上),白板,白板筆 

    【課程原理】:李蛟東老師觀點(diǎn):培訓(xùn),在我們看來(lái),培,是指培養(yǎng)觀念,形成意識(shí)。訓(xùn),是指把得到的觀念訓(xùn)練成為行為,把行為養(yǎng)成習(xí)慣,用習(xí)慣去影響我們的行動(dòng),從而產(chǎn)生生產(chǎn)力。這才是真正意義上的培訓(xùn)。

    【課程目標(biāo)】:

    一、提高執(zhí)行的激情

    二、發(fā)掘每一個(gè)參訓(xùn)人員最大的潛能,克服內(nèi)心對(duì)未知事情的恐懼,以飽滿的工作熱情來(lái)成就自己的每一項(xiàng)工作

    三、塑造積極的心態(tài)和愉悅樂(lè)觀的精神

    四、千斤重?fù)?dān)人人挑,人人肩上有指標(biāo),以努力創(chuàng)造一流業(yè)績(jī)?yōu)闃s

    五、建立良性的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)

    六、讓員工知道自己該干什么

    七、培養(yǎng)員工強(qiáng)烈的集體榮譽(yù)意識(shí)

    八、讓員工知道自己是在為使命而工作

    九、制定清晰而明確的目標(biāo),并全命以赴為之達(dá)成

    十、讓全命以赴的態(tài)度滲透到員工的血液中

    【課程大綱】:

          本訓(xùn)練營(yíng)融合了“拓展訓(xùn)練”,“魔鬼訓(xùn)練”,“教練技術(shù)”,“潛能開(kāi)發(fā)”,“企業(yè)內(nèi)訓(xùn)”,“靈性之光”等課程的精華,所以這絕對(duì)不僅僅是一個(gè)培訓(xùn)!

    這將是您的團(tuán)隊(duì)一次完美的蛻變!

    寫(xiě)在前面的話:

    員工是否知道自己在干什么?

    員工是否有清晰而明確的目標(biāo)?

    員工是否會(huì)為了公司的目標(biāo)而“全命以赴”?

    員工的狀態(tài)是否能充滿激情和活力?

    員工和員工之間是否有良性的競(jìng)爭(zhēng)?

    部門(mén)和部門(mén)之間是否有良性的競(jìng)爭(zhēng)?

    員工是否能經(jīng)歷起各種挫折依然百折不撓?

    全體員工是否以完成目標(biāo)為榮,完不成目標(biāo)為恥?

    企業(yè)的使命和價(jià)值觀全體員工是否認(rèn)同?

    員工在做事情的時(shí)候,是“全力應(yīng)付”還是“全命以赴”?

    員工是否懂得感恩,懂得老板的心酸和不易?

    一、基礎(chǔ)心態(tài)篇:

    動(dòng)念:一個(gè)人一定是先愛(ài)自己,才會(huì)去愛(ài)別人,所以,我們先學(xué)會(huì)愛(ài)自己!

    從一個(gè)問(wèn)題開(kāi)始:同樣是做一份工作,打一份工,為什么三五年后,有的人平步青云,有的人還在原地不動(dòng)?

    二、PK的力量

    當(dāng)一個(gè)人不斷尋找更高目標(biāo)PK的時(shí)候,他的人生注定不會(huì)太差

    當(dāng)一個(gè)公司部門(mén)和部門(mén),個(gè)人和個(gè)人形成良性PK時(shí),公司和團(tuán)隊(duì)的管理將會(huì)變得非常簡(jiǎn)單。

    三、團(tuán)隊(duì)的意義

    人在一起不叫團(tuán)隊(duì),心在一起才叫團(tuán)隊(duì)。

    讓團(tuán)隊(duì)中所有的成員彼此感受到心跳的感覺(jué)!

    四、狀態(tài)有多重要

    帶領(lǐng)員工就是帶領(lǐng)狀態(tài)

    五、信任與責(zé)任

    信任是成就團(tuán)隊(duì)心在一起的基礎(chǔ)

    責(zé)任是實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)超越的基本保障

    六、目標(biāo)

    一個(gè)人沒(méi)有目標(biāo),猶如沒(méi)有眼睛,一個(gè)團(tuán)隊(duì)沒(méi)有目標(biāo),猶如大海中的帆船沒(méi)有航標(biāo)!可目標(biāo)有了,為什么沒(méi)有達(dá)成或者達(dá)成不太理想!

    七、團(tuán)隊(duì)和自我超越

    任何的困難都是假象,我們?nèi)绾慰朔?nèi)心的恐懼去挑戰(zhàn)和超越它!

    八、適應(yīng)改變

    進(jìn)步,意味著目標(biāo)不斷前移,階段不斷理新,它的視野總是不斷變化的!

    九、團(tuán)隊(duì)合作

    團(tuán)隊(duì)合作是一種為達(dá)到既定目標(biāo)所顯現(xiàn)出來(lái)的自愿合作和協(xié)同努力的精神。它可以調(diào)動(dòng)團(tuán)隊(duì)成員的所有資源和才智,并且會(huì)自動(dòng)地驅(qū)除所有不和諧和不公正現(xiàn)象,同時(shí)會(huì)給予那些誠(chéng)心、大公無(wú)私的奉獻(xiàn)者適當(dāng)?shù)幕貓?bào)。如果團(tuán)隊(duì)合作是出于自覺(jué)自愿時(shí),它必將會(huì)產(chǎn)生一股強(qiáng)大而且持久的力量!

    十、大融合

    分隊(duì)不是為了分家,我們都有一個(gè)共同的名字“****

    十一、心靈成長(zhǎng)

    人和人的差距究竟在什么地方?

    團(tuán)隊(duì)和團(tuán)隊(duì)的差距究竟在什么地方?

    真正找到我們?nèi)ジ淖兊膭?dòng)力和源泉,讓前行的路上不再孤單!

     

    備注一   內(nèi)容和培訓(xùn)時(shí)間

    以上內(nèi)容為格式框架內(nèi)容,會(huì)根據(jù)企業(yè)實(shí)際需求量身增加和裁剪內(nèi)容。

    培訓(xùn)時(shí)間為:兩天一晚。

    第一天:8:30開(kāi)始一直持續(xù)到第二天下午的18:00左右,中間的休息時(shí)間很少。所以場(chǎng)地安排的時(shí)候,最好是吃和住能夠在一起。

    備注二  培訓(xùn)場(chǎng)地要求

    1、開(kāi)闊的多功能廳(地面最好有地毯),場(chǎng)地只需要擺放便于移動(dòng)的凳子即可,不需要擺放桌子。

    2、音響效果好,投影清晰

    3、兩支無(wú)線話筒

    4、書(shū)寫(xiě)用的白板和白板筆

    5、平整、開(kāi)闊的戶外活動(dòng)場(chǎng)地。(籃球場(chǎng)大小即可)

    6、 特別強(qiáng)調(diào):由于培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)比較震撼,建議和周邊的鄰居商量好,以免引起不必要的矛盾。

          鄭重承諾:假如在培訓(xùn)結(jié)束時(shí),未能達(dá)到您的期望,我們分文不收!

     

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