国产日本欧美在线观看乱码_亚洲国产精品久久久久_国产午夜精品免费一二区_国产一级强片在线观看

姜上泉,姜上泉講師,姜上泉聯(lián)系方式,姜上泉培訓(xùn)師-【中華講師網(wǎng)】
降本增效及精益運(yùn)營管理專家
42
鮮花排名
0
鮮花數(shù)量
姜上泉:決定企業(yè)盈利的三個(gè)能力
2016-01-20 24379

第二節(jié) 決定企業(yè)盈利的三個(gè)能力

一、戰(zhàn)略決策(盈利模式):做能盈利的事情

企業(yè)贏利模式的內(nèi)在結(jié)構(gòu),有四要素、五要素的兩種劃分方式。

四要素包括:第一,客戶選擇。你希望擁有的客戶類型,你又能為他們提供什么價(jià)值,他們又如何讓利賺取合理利潤?第二,價(jià)值獲取。你怎樣從目標(biāo)客戶那里獲取自己希望的回報(bào),除了產(chǎn)品這個(gè)直接載體之外,還有其他什么辦法嗎?第三,戰(zhàn)略控制。潛在的利潤如何加以保護(hù),客戶的真實(shí)購買理由是什么,他們又會如何被競爭對手挖走呢?第四,業(yè)務(wù)范圍。企業(yè)主要的經(jīng)營活動是什么,有需要做出什么變化,以留住最佳客戶,帶來預(yù)期的高利潤,并實(shí)現(xiàn)有序的戰(zhàn)略控制呢?

五要素則包括:贏利源、贏利點(diǎn)、贏利杠桿、贏利屏障和贏利家,贏利源與客戶選擇相近,贏利點(diǎn)與業(yè)務(wù)范圍相近,贏利杠桿與價(jià)值獲取相近,贏利屏障與戰(zhàn)略控制相近,但相比之下,前者的視野都相對開闊一些,而且利潤家還更上一層樓,強(qiáng)調(diào)人的因素的重要性。一般來說,贏利模式的構(gòu)成可以用四要素來分解,而贏利模式確定之后的再檢驗(yàn),則可以用五要素來深入研判。

贏利模式的四個(gè)要素,要保證其整體設(shè)計(jì)始終圍繞目標(biāo)客戶最在意的需求偏好,這樣才能把企業(yè)經(jīng)營帶入理想的利潤區(qū)。同時(shí),這四個(gè)要素要協(xié)調(diào)一致,相互促進(jìn),就像營銷4p服從于品牌定位,企業(yè)贏利模式四要素則要服從于既定的利潤指標(biāo)。

二、組織與執(zhí)行(管理高效率與低成本):正確做好能盈利的事情

“唯一真正有效的成本削減途徑就是同時(shí)減少作業(yè)。要盡量刪去那些無效的成本,但不能輕意去做那些不該做的事”。企業(yè)不能管理成本本身,而是要管理導(dǎo)致成本發(fā)生的內(nèi)在流程和作業(yè)。傳統(tǒng)成本控制并未刪除產(chǎn)生成本的動因—作業(yè),簡單削減預(yù)算,成本最終也會恢復(fù)到原有水平;而經(jīng)過價(jià)值鏈分析后削減作業(yè),成本自然就會減少。

把成本控制的立足點(diǎn)從傳統(tǒng)的生產(chǎn)階段轉(zhuǎn)移到產(chǎn)品規(guī)劃設(shè)計(jì)階段, 從業(yè)務(wù)下游轉(zhuǎn)移到源頭。這種源流的管理, 從一開始就實(shí)施充分透徹的分析, 有助于避免后續(xù)制造過程的大量無效作業(yè), 耗費(fèi)無謂的成本, 使大幅度降低成本成為可能。即消除非增值作業(yè),改進(jìn)和提高增值作業(yè)效率,優(yōu)化作業(yè)鏈和價(jià)值鏈。

三、業(yè)績管理(以利潤為向?qū)В河行гu價(jià)是否能盈利

實(shí)行以利潤為導(dǎo)向的發(fā)展戰(zhàn)略,一個(gè)企業(yè)要生存、要發(fā)展、要壯大,首先必須要制訂發(fā)展戰(zhàn)略,在未來一個(gè)時(shí)期內(nèi)做一個(gè)統(tǒng)籌規(guī)劃,例如1年、5年、甚至10年的發(fā)展軌道,確定該朝哪個(gè)方向走,怎樣走,以實(shí)現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。這就是一個(gè)企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略——規(guī)劃企業(yè)明確的發(fā)展目標(biāo)和方向,且必須緊緊圍繞這個(gè)戰(zhàn)略去操作,把它作為企業(yè)行為的基礎(chǔ)和原則,作為約束企業(yè)的短期行為和長期行為的主要規(guī)范,判斷企業(yè)行為是否合理的依據(jù)就是它! 

企業(yè)的目標(biāo)是生存、發(fā)展和獲利,無論是公司或是企業(yè),都是以盈利為目的的生產(chǎn)經(jīng)營組織,追求最大利潤是每一個(gè)在市場經(jīng)濟(jì)中角逐的企業(yè)的現(xiàn)實(shí)目標(biāo),可以說企業(yè)最大的目的就是追求利潤的最大化。因此,衡量一個(gè)企業(yè)的生存發(fā)展戰(zhàn)略既要以利潤為出發(fā)點(diǎn),又要以利潤為核心,最后還要通過利潤來體現(xiàn)。那么,什么是“利潤”?

所謂利潤,有商業(yè)常識的人都知道,就是企業(yè)的銷售收入減去成本。它實(shí)際上是一個(gè)尺度,度量企業(yè)為消費(fèi)者創(chuàng)造的價(jià)值,高出你使用這種資源的社會成本多少。如果消費(fèi)者愿意支付給你的價(jià)格,低于你使用這種資源的社會成本,你就虧損了。沒用利潤可言的企業(yè)又如何談公司的生存和發(fā)展!因此如何以利潤為導(dǎo)向制定適宜的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略成為首要之關(guān)

全部評論 (0)

Copyright©2008-2025 版權(quán)所有 浙ICP備06026258號-1 浙公網(wǎng)安備 33010802003509號 杭州講師網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
講師網(wǎng) www.transparencyisgood.com 直接對接10000多名優(yōu)秀講師-省時(shí)省力省錢
講師網(wǎng)常年法律顧問:浙江麥迪律師事務(wù)所 梁俊景律師 李小平律師

国产日本欧美在线观看乱码_亚洲国产精品久久久久_国产午夜精品免费一二区_国产一级强片在线观看

    9000px;">

      99久久精品国产麻豆演员表| 日韩一区在线看| 99riav久久精品riav| 欧美性色综合网| 欧美色倩网站大全免费| 色吧成人激情小说| 色呦呦一区二区三区| 91影院在线观看| 色综合中文综合网| 中文字幕色av一区二区三区| 丝袜国产日韩另类美女| 午夜精品久久久久久久99樱桃| 日韩美女视频19| 亚洲综合色自拍一区| 亚洲一区二区精品久久av| 国产一区二区剧情av在线| 奇米精品一区二区三区在线观看 | 成人av网在线| 99国产一区二区三精品乱码| 欧美一区二区高清| 精品精品国产高清a毛片牛牛| 久久一区二区三区国产精品| 欧美激情综合在线| 国产精品超碰97尤物18| 日日嗨av一区二区三区四区| 色综合久久综合网欧美综合网 | 国产精品美女一区二区| 一区二区三区在线观看视频| 亚洲免费三区一区二区| 日韩高清不卡在线| 国产福利一区二区三区视频在线| 99视频超级精品| 777午夜精品免费视频| 久久久久99精品国产片| 亚洲一区在线免费观看| 99久久久久免费精品国产 | 日韩免费成人网| 亚洲色图一区二区| 99久久久久久| 一区二区三区精品视频| 91在线一区二区| 亚洲欧美电影一区二区| 在线一区二区三区做爰视频网站| 国产精品福利影院| 91一区在线观看| 亚洲精品中文在线| 国产成人无遮挡在线视频| 久久九九国产精品| 日韩专区中文字幕一区二区| 91精品国产黑色紧身裤美女| 丝袜脚交一区二区| 欧美精品一区二区三区在线| 国内精品久久久久影院薰衣草| 91麻豆国产自产在线观看| 亚洲制服丝袜一区| 欧美日韩国产成人在线免费| 亚洲四区在线观看| 欧美午夜影院一区| 日本欧美久久久久免费播放网| 日韩欧美成人一区| 丁香六月综合激情| ww亚洲ww在线观看国产| 成人性色生活片免费看爆迷你毛片| 日本一二三不卡| 91久久一区二区| 蜜臀91精品一区二区三区| 色av一区二区| 男女男精品视频网| 国产精品视频看| 欧美视频一区在线观看| 韩国av一区二区三区四区| 国产精品国产a| 日韩欧美国产午夜精品| 成人黄动漫网站免费app| 肉色丝袜一区二区| 亚洲国产成人自拍| 51午夜精品国产| 国产91精品精华液一区二区三区| 久久毛片高清国产| 91黄色小视频| 国产精品99精品久久免费| 精品国产乱码久久久久久久久| 99久久精品免费精品国产| 日韩极品在线观看| 亚洲欧美日韩电影| 久久久久99精品一区| 欧美日韩国产在线观看| 国产91在线观看| 美脚の诱脚舐め脚责91 | 99视频超级精品| 狠狠色狠狠色综合系列| 亚洲二区在线观看| 欧美电影在线免费观看| 轻轻草成人在线| 一区二区三区欧美亚洲| 久久婷婷综合激情| 欧美一区二区播放| 欧美性三三影院| www.成人在线| 国产一区二区三区电影在线观看| 日韩电影在线免费| 亚洲自拍偷拍综合| 亚洲色图欧美激情| 国产三级欧美三级日产三级99 | 欧美做爰猛烈大尺度电影无法无天| 亚洲精品视频免费看| 国产女同互慰高潮91漫画| 91精品国产欧美一区二区成人| 色狠狠色狠狠综合| 91同城在线观看| 成人免费va视频| 国产成人av一区二区| 国产呦精品一区二区三区网站| 首页国产丝袜综合| 午夜电影一区二区| 首页综合国产亚洲丝袜| 午夜久久久久久电影| 亚洲二区在线观看| 午夜精品久久久久久久 | 亚洲一区二区不卡免费| 亚洲欧洲制服丝袜| 亚洲视频资源在线| 亚洲欧美激情在线| 亚洲香蕉伊在人在线观| 婷婷久久综合九色综合绿巨人| 亚洲激情成人在线| 亚洲一区二区成人在线观看| 亚洲国产精品久久艾草纯爱| 午夜电影久久久| 日本伊人午夜精品| 精东粉嫩av免费一区二区三区| 亚洲免费观看在线视频| 亚洲精品免费在线播放| 亚洲一区二区三区在线看 | 国产精品无人区| 自拍偷在线精品自拍偷无码专区 | 色婷婷综合久色| 欧美丰满嫩嫩电影| 欧美sm极限捆绑bd| 欧美日韩大陆一区二区| 日韩一级黄色大片| 在线观看视频91| 在线播放/欧美激情| 久久亚洲综合色一区二区三区| 国产亚洲欧美中文| 亚洲综合在线视频| 秋霞电影一区二区| caoporn国产精品| 欧美精品乱人伦久久久久久| 日韩精品一区在线观看| 国产精品国产成人国产三级| 午夜精品aaa| 成人午夜在线播放| 欧美美女bb生活片| 国产视频一区二区三区在线观看| 亚洲人成网站在线| 老司机午夜精品| 蜜桃视频在线观看一区二区| 成人天堂资源www在线| 欧美精品黑人性xxxx| 国产精品素人一区二区| 日韩成人免费电影| 99久久综合国产精品| 欧美一区二区免费| 中文字幕一区二区在线播放| 婷婷久久综合九色国产成人| 99久久精品情趣| 国产喷白浆一区二区三区| 亚洲国产你懂的| av午夜一区麻豆| 精品国产乱码久久久久久久久 | www.欧美.com| 久久久久久久综合日本| 亚洲大片精品永久免费| 五月开心婷婷久久| 99精品国产一区二区三区不卡| 欧美成人aa大片| 午夜不卡av免费| 色天使色偷偷av一区二区| 国产清纯在线一区二区www| 美女性感视频久久| 欧美久久久久免费| 成人欧美一区二区三区小说| 国产资源精品在线观看| 日韩一级完整毛片| 日韩精品一二区| 欧美色视频一区| 午夜日韩在线观看| 欧美日韩一卡二卡| 亚洲综合成人网| 91福利在线观看| 一二三区精品视频| 一本色道久久综合亚洲aⅴ蜜桃 | 热久久一区二区| 91精品欧美福利在线观看| 午夜精品一区二区三区三上悠亚| 91黄色免费观看| 亚洲高清不卡在线观看| 欧美专区日韩专区| 亚洲超碰精品一区二区|