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翟鴻燊 2022年度中國100強講師
國學實踐應用專家
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翟鴻燊:角色就是人格
2016-01-20 94847
他結(jié)合《亮劍》談企業(yè)管理和溝通,就是說借鑒軍事管理指導企業(yè)管理。同樣,借鑒軍事和企業(yè)管理,也可以推進行政管理。聽他一個講座,真是受益菲淺。 1、有人說:我有信仰,不能殺生。 翟鴻燊:你那種信仰格局太小。殺日本侵略者,就是給中國人放生。老子在《道德經(jīng)》中說:天地不仁,以萬物為芻狗;圣人不仁,才以百姓為芻狗。戰(zhàn)爭的目的有時候是為了消滅戰(zhàn)爭。你讀完《道德經(jīng)》就會發(fā)現(xiàn)老子那是大放生。有的時候,吃點肉,就是給植物放生。你把格局大一點。其實真正什么叫佛?就是覺悟了的人。這里沒有迷信。信佛是為了追求解脫,入黨是為了追求解放。信仰的目的恰恰是為了破除迷信,解放思想,追求真理。正是有人浴血奮戰(zhàn),才有我們今天的幸福生活。向日本廣島扔原子彈的人說我扔那顆原子彈是為了結(jié)束戰(zhàn)爭。人要有大格局,要把心態(tài)打開。殺生,也是為了放生。 2、翟鴻燊:角色就是人格。你一到家就是兒子、姑娘了,給老爸老媽倒杯水吧,別再以為自己是老總了。一個下屬最忌諱的就是領(lǐng)導問他的時候,說“我不知道不清楚”。該你知道的你憑什么不知道呢?不能說“這事不怨我”。 3、翟鴻燊:一個人要想成大事,一要與時消息,二要與時偕行,三是與時俱進。這三句話會讓你受用一輩子。(信息社會,一定要注意及時搜集信息,一定要廣開消息渠道,一定要主動獲取消息。) 4、高級領(lǐng)導人發(fā)完火之后,再說正事時,立即就把前邊發(fā)火的事給忘了,開始有效地平靜地溝通。把注意力放在結(jié)果上,而不是放在情緒上。(溝通溝通,就是把思想相通的障礙給挖掉,挖成一個導流渠,使雙方的思想一致一體!)放下,才能承擔。空才能有。一點小事有的人糾纏幾個月甚至一輩子,這樣的人會有出息嗎?所以說“色難”啊。一個人面色的改變,完全決定于心態(tài)。(放下包袱,才能輕裝前進。輕裝前進,才能走得更遠。)李云龍是個溝通高手:很會跟別人溝通的人,都是很會和自己溝通的人。開大會的時候他會講大話,開小會的時候他會講小話,進行人性化溝通。有的人則相反,這就是不會溝通。(見什么人說什么話,在什么場合說什么話,只要是為了更好地達到自己的目的) 5、翟鴻燊:孔子說顏回有兩點是一般人做不到的。一是“不貳過”,就是同樣的錯誤不犯第二次,可以預見的錯誤不犯,別人犯過的錯誤你看到以后也不要再犯。二是“不遷怒”。 6、翟鴻燊:很多事情失敗的原因,不是在行動前沒有計劃,而是缺少計劃前的行動。毛澤東說調(diào)查就像十月懷胎,解決問題就像一朝分娩。 7、李云龍:老子就不信這個邪,老子打的就是精銳!翟鴻燊:一個內(nèi)在沒有底氣的人,是說不出來這樣的話的。口乃心之門戶。一個人改變自己的語言,是從內(nèi)在開始改變的。 8、翟鴻燊:群體是不做決策的,可以民生, 但一定要集中。 9、翟鴻燊:企業(yè)發(fā)展最大的局限,就是企業(yè)領(lǐng)導人思考方式的刻板化、局限化、模式化,打破了才能進步、才能成長、才能突破、才能騰飛。心有多大,舞臺才有多大;思想有多遠,我們才能走多遠。 (格局,就是大局意識、思想境界。思考的格局越大、范圍越廣、時間越長遠,思想的境界越高,成大事的可能性就越大,因為事業(yè)需要這樣的人,決策者需要這樣的人。) 有的人學歷很高,但是思考層次很低、格局很窄。這樣的人可能因為優(yōu)秀他難以卓越。你用老板的思考方式思考問題,最后成了老板。其實人生也是一樣,你就是你想要成為的那個人,你就是你決定要成為的那個人。可是有的人書越念格局越小,書越念境界越低,書越念心態(tài)越小。干企業(yè)一定要不斷打破格局。為什么要讀老子莊子?這些人格局太大了。海納百川,有容乃大。人也是一樣。毛澤東那么偉大的人,最后人家才三七開。你能到三七就不錯了,(憑什么還百般挑剔別人?)你想用人的話,就要有一個包容心。乾隆會用人,有句話:不聾不瞎,不配當家。(有些事心知肚明,不能說出來,是因為你要用人之長,就要容人之短。水至清則無魚)有的人太精明了,他很難把團隊建立起來。和身(音)貪污乾隆知不知道?太知道了。但和這個人價值太大了,是不可替代的,皇帝不好說的話他給說了,皇帝不好辦的事他給辦了。皇帝的心態(tài)他理解得非常好。皇帝放個屁他臉都紅(代皇帝蒙羞)。你連屁大的事都承擔不了,還能在領(lǐng)導跟前工作?用人所長,天下無不用之人;用人所短,天下無可用之人。沒有完美的個人,只有完美的團隊。你再優(yōu)秀不會有一個組織優(yōu)秀。 10、翟鴻燊:中國文化中有一句很重要的話,就是“言寡尤,行寡悔,祿在其中矣。”(說話少一些怨天尤人,辦事少一些后悔當初,只問耕耘不問收獲,反而會有收獲不期而至。) 11、翟鴻燊:不做準備的人,就是準備失敗的人。 12、翟鴻燊:宇為時間,宙為空間;世為時間,界為空間。一個有道行的人,說話總是把時間和空間包含在內(nèi)。人生最大的局限往往就是時間和空間的局限。毛澤東說空間可以換取時間,時間可以換取空間。得其時,當其位。成功的球員總是在恰當?shù)臅r間、恰當?shù)奈恢蒙斐銮‘數(shù)哪_和頭,早一點晚一點都不行。當動轍動,當止轍止。很多人一輩子都不知道什么時候動什么時候停。 13、人要把境界修上去,(境界越高,前進的步幅越大),天上一日,地上千年。(天上一個跟頭,地上就是千萬里。悟空的筋斗云就是這種境界,因為他“悟”透了“空”間。)一個人自己修養(yǎng)不到的時候,不要去評價那些偉人、圣人。人要有敬畏之心,敬天命,敬大人,敬圣人之言;小人不知天命,狎大小,侮圣人之言。 14、沒有目標的人,都是在為有目標的人實現(xiàn)目標。 自己沒有獨立的思考方式,就老陷入別人的游戲規(guī)則里。 不患無位,患何以立。這句話你好好聽。 15、領(lǐng)導就是領(lǐng)袖和導師,你要有激勵能力、指引能力,要去描繪遠景、指引方向。 唐僧領(lǐng)著向西,八仙向東,毛澤東向北,鄧小平向南。 最上品的布施是法布施,教給你方法。(作領(lǐng)導就要給人方法,作人之師。) 領(lǐng)導者的價值在于把追隨者培養(yǎng)成領(lǐng)導者。不孝有三,無后無大。(作為一個團隊的領(lǐng)導人,你要為這個團隊培養(yǎng)接班人。) 領(lǐng)導力就是獲得追隨者的能力。好的團隊一呼百應。正常情況下他的團隊就像一捆捆干柴,看不出有什么火爆,他一出現(xiàn),那個團隊就會燃起熊熊的烈火。 16、勇于敢則殺,勇于不敢則活。好的戰(zhàn)士既會進攻,也會隱蔽。
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