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華平生:華東師范大學(xué)MPA系列講座之《禮儀之道》
2016-10-18 3860

 10月15日下午,中國東方禮儀研究院華英雄院長(zhǎng)在華東師范大學(xué)逸夫樓報(bào)告廳,向在場(chǎng)100多名MPA碩士研究生講授《禮儀之道與領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)》系列課程


 


所謂禮儀,體現(xiàn)在細(xì)節(jié),展現(xiàn)在行為。日本藤原先生曾說:所謂禮儀,絕不是恪守成規(guī),只要不讓對(duì)方感到不快,就是最好的禮儀!



      在接下里的短短2小時(shí)內(nèi),華英雄院長(zhǎng)從禮儀的多個(gè)小細(xì)節(jié)里展開對(duì)禮儀的全面解析。


   


        在人際交往中,每個(gè)人都有強(qiáng)烈的友愛和受尊敬的欲望,自己待人的態(tài)度往往決定了別人對(duì)自己的態(tài)度,因此,你若想獲取他人的好感和尊重,首先必須尊重他人。相互尊重是處理好任何一種人際關(guān)系的基礎(chǔ),同事關(guān)系也不例外,同事關(guān)系不同于親友關(guān)系,它不是以親情為紐帶的社會(huì)關(guān)系,親友之間一時(shí)的失禮,可以用親情來彌補(bǔ),而同事之間的關(guān)系是以工作為紐帶的,一旦失禮,創(chuàng)傷難以愈合。所以,處理好同事之間的關(guān)系,最重要的是尊重對(duì)方。



       



 從一個(gè)人的行為舉止可以看出一個(gè)人的人生經(jīng)歷,能判斷出一個(gè)人的氣質(zhì)類型。也就是說,從外在看,形象是一個(gè)人的外部特征在別人眼中的“成像”,若從本質(zhì)上看,卻是你的氣質(zhì)、知識(shí)、修養(yǎng)等內(nèi)在因素的一種展示。



 掌握職場(chǎng)儀態(tài)禮儀,修飾你的儀態(tài)美,從細(xì)微出流露你的風(fēng)度、幽雅,遠(yuǎn)比一個(gè)衣服架子,更加賞心悅目。



      在職場(chǎng),打造優(yōu)雅的行為舉止可以提高你的職場(chǎng)聲譽(yù),幫你打造職場(chǎng)的個(gè)人品牌。


      服飾禮儀是人們?cè)诮煌^程中為了相互表示尊重與友好,達(dá)到交往的和諧而體現(xiàn)在服飾上的一種行為規(guī)范。服飾是一種文化,它反映著一個(gè)民族的文化水平和物質(zhì)文明發(fā)展的程度。服飾具有極強(qiáng)的表現(xiàn)功能,在社交活動(dòng)中,人們可以通過服飾來判斷一個(gè)人的身份、地位、涵養(yǎng);通過服飾可展示個(gè)體內(nèi)心對(duì)美的追求、體現(xiàn)自我的審美感受;通過服飾可以增進(jìn)一個(gè)人的儀表、氣質(zhì),所以,服飾是人類的一種內(nèi)在美和外在美的統(tǒng)一。



        要想塑造一個(gè)真正美的自我,首先就要掌握服飾打扮的禮儀規(guī)范,讓和諧、得體的穿著來展示自己的才華和美學(xué)修養(yǎng),以獲得更高的社交地位。所謂“三分長(zhǎng)相,七分打扮”講的就是人只要懂得穿衣服的竅門,就可以成為一位富有魅力的人。



        華東師范大學(xué) MPA項(xiàng)目依托華東師范大學(xué)作為綜合性大學(xué)的多學(xué)科優(yōu)勢(shì),不僅整合了公共管理學(xué)院的行政管理系、教育管理系、社會(huì)保障研究所、教育經(jīng)濟(jì)研究所、人力資源研究所、教育領(lǐng)導(dǎo)研究中心的師資力量,而且商學(xué)院、傳播學(xué)院、心理與認(rèn)知科學(xué)學(xué)院、社會(huì)發(fā)展學(xué)院、政治學(xué)系、法律系、外語學(xué)院、社會(huì)科學(xué)部等院系的相關(guān)教師也參與了某些課程的教學(xué)工作,課程體系具有系統(tǒng)化、結(jié)構(gòu)化、層次化和獨(dú)特性等特點(diǎn)。



      公共管理碩士 (MPA),是為了適應(yīng)我國公共事務(wù)管理現(xiàn)代化、科學(xué)化、專業(yè)化而設(shè)置的專業(yè)碩士學(xué)位。其培養(yǎng)目標(biāo)是為政府部門、黨群機(jī)關(guān)、事業(yè)單位以及其它非政府公共組織,培養(yǎng)掌握當(dāng)代公共管理理論與方法、具備良好的政治素養(yǎng)和公共精神,能夠勝任公共事務(wù)、公共管理、公共政策等領(lǐng)域的研究或分析工作的高層次應(yīng)用型專門人才。



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