国产日本欧美在线观看乱码_亚洲国产精品久久久久_国产午夜精品免费一二区_国产一级强片在线观看

屠建清,屠建清講師,屠建清聯(lián)系方式,屠建清培訓(xùn)師-【中華講師網(wǎng)】
屠建清 2020年度中國100強(qiáng)講師
世界華人專家 高級(jí)會(huì)計(jì)師 高級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師 中國品牌講師
44
鮮花排名
0
鮮花數(shù)量
掃一掃加我微信
屠建清:《人壽保險(xiǎn)內(nèi)部審計(jì)實(shí)務(wù)與技能提升》
2020-02-11 3107
對(duì)象
人壽保險(xiǎn)公司內(nèi)審人員、財(cái)稅人員、相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)人員
目的
本課程內(nèi)容包括人壽保險(xiǎn)內(nèi)部審計(jì)、工程項(xiàng)目審計(jì)、人壽保險(xiǎn)審計(jì)數(shù)據(jù)分析、人壽保險(xiǎn)智慧審計(jì)的應(yīng)用和內(nèi)審人員的職業(yè)勝任能力與專業(yè)素質(zhì)提升等,內(nèi)容十分豐富,案例全面實(shí)用,可操作性強(qiáng)。課程具有故事和企業(yè)管理者必備的十大實(shí)施理念導(dǎo)入,并配有適當(dāng)?shù)幕?dòng)答疑與活動(dòng)。使學(xué)員在生動(dòng)、愉悅的氛圍中有效接受課程知識(shí)與技能而滿載而歸。
內(nèi)容

課程背景:

隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的蓬勃發(fā)展,企業(yè)經(jīng)營方式更趨靈活,資本運(yùn)營形式多樣,經(jīng)濟(jì)責(zé)任制深化,管理會(huì)計(jì)盛行。這對(duì)企業(yè)內(nèi)部審計(jì)力度與有效性,以及內(nèi)審人員的專業(yè)素質(zhì)要求越來越高。如何使內(nèi)審工作適應(yīng)于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的發(fā)展和企業(yè)財(cái)務(wù)管理體制不斷創(chuàng)新的需求,是設(shè)計(jì)本課程的主要目的。


課程收益:

本課程內(nèi)容包括人壽保險(xiǎn)內(nèi)部審計(jì)、工程項(xiàng)目審計(jì)、人壽保險(xiǎn)審計(jì)數(shù)據(jù)分析、人壽保險(xiǎn)智慧審計(jì)的應(yīng)用和內(nèi)審人員的職業(yè)勝任能力與專業(yè)素質(zhì)提升等,內(nèi)容十分豐富,案例全面實(shí)用,可操作性強(qiáng)。課程具有故事和企業(yè)管理者必備的十大實(shí)施理念導(dǎo)入,并配有適當(dāng)?shù)幕?dòng)答疑與活動(dòng)。使學(xué)員在生動(dòng)、愉悅的氛圍中有效接受課程知識(shí)與技能而滿載而歸。

課程時(shí)間:2天,6小時(shí)/天

授課對(duì)象:人壽保險(xiǎn)公司內(nèi)審人員、財(cái)稅人員、相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)人員

授課方式:故事案例導(dǎo)入、講授、案例分析、課間活動(dòng)、討論提問、互動(dòng)點(diǎn)評(píng)、課程總結(jié)


課程內(nèi)容:

導(dǎo)  入  企業(yè)管理者必備的十大實(shí)施理念

第一講  人壽保險(xiǎn)內(nèi)部審計(jì)概述

一、人壽保險(xiǎn)業(yè)務(wù)流程

二、人壽保險(xiǎn)內(nèi)部審計(jì)的對(duì)象

三、人壽保險(xiǎn)內(nèi)部審計(jì)特點(diǎn)

四、人壽保險(xiǎn)內(nèi)部審計(jì)理念

五、人壽保險(xiǎn)內(nèi)部審計(jì)運(yùn)作程序

▲本講互動(dòng)與答疑


第二講  人壽保險(xiǎn)內(nèi)部審計(jì)存在的問題與應(yīng)對(duì)

一、人壽保險(xiǎn)內(nèi)部審計(jì)存在的8大問題

二、解決人壽保險(xiǎn)內(nèi)部審計(jì)問題的10大措施

▲本講互動(dòng)與答疑


第三講  基于A人壽保險(xiǎn)公司內(nèi)部審計(jì)分析

一、A人壽保險(xiǎn)公司基本概況

二、A人壽保險(xiǎn)公司內(nèi)部審計(jì)現(xiàn)狀

三、A人壽保險(xiǎn)公司內(nèi)部審計(jì)實(shí)施存在的主要問題

四、A人壽保險(xiǎn)公司內(nèi)部審計(jì)存在問題的原因

五、A人壽保險(xiǎn)公司內(nèi)部審計(jì)問題的對(duì)策

▲本講互動(dòng)與答疑


第四講  人壽保險(xiǎn)風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向內(nèi)部審計(jì)

一、風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向內(nèi)部審計(jì)在風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估階段的應(yīng)用

二、風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向內(nèi)部審計(jì)在審計(jì)計(jì)劃制定階段的應(yīng)用

三、風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向內(nèi)部審計(jì)在審計(jì)實(shí)施階段的應(yīng)用

四、風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向內(nèi)部審計(jì)在審計(jì)報(bào)告階段的應(yīng)用

五、風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向內(nèi)部審計(jì)在后續(xù)審計(jì)階段的應(yīng)用

案例  某股份公司風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向內(nèi)部審計(jì)

▲本講互動(dòng)與答疑


第五講  人壽保險(xiǎn)內(nèi)部審計(jì)職能有效性和質(zhì)量控制

一、內(nèi)部審計(jì)職能、角色和責(zé)任被清晰的定位

二、獨(dú)立于管理層

三、適當(dāng)?shù)膬?nèi)部審計(jì)組織結(jié)構(gòu)和目標(biāo)

四、具有勝任能力的內(nèi)部審計(jì)人員

五、合適的審計(jì)方法

六、充分的審閱范圍和覆蓋率以確保監(jiān)督的有效性

▲本講互動(dòng)與答疑


第六講  新常態(tài)下的人壽保險(xiǎn)內(nèi)部審計(jì)

一、新常態(tài)下人壽保險(xiǎn)內(nèi)部審計(jì)面臨的5大新變化

二、新常態(tài)下人壽保險(xiǎn)內(nèi)部審計(jì)發(fā)揮的新作用的4大路徑

三、新常態(tài)下人壽保險(xiǎn)內(nèi)部審計(jì)工作的4大保障措施

▲本講互動(dòng)與答疑


第七講  人壽保險(xiǎn)財(cái)務(wù)、稅務(wù)審計(jì)

一、貨幣資金審計(jì)

二、投、融資審計(jì)

三、資金循環(huán)審計(jì)

四、增值稅審計(jì)

五、所得稅審計(jì)

案例  某公司稅務(wù)審計(jì)

▲本講互動(dòng)與答疑


第八講  工程項(xiàng)目實(shí)施階段審計(jì)

一、設(shè)備材料采購工作審計(jì)

二、工程設(shè)計(jì)變更審計(jì)

三、洽談索賠工作審計(jì)

四、工程進(jìn)度款支付審計(jì)

▲本講互動(dòng)與答疑


第九講  工程項(xiàng)目預(yù)結(jié)算審計(jì)要點(diǎn)

一、工程竣工決算審計(jì)和結(jié)算審計(jì)的區(qū)別

二、工程預(yù)算審計(jì)要點(diǎn)

三、工程結(jié)算審計(jì)要點(diǎn)

四、工程決算審計(jì)要點(diǎn)

五、工程造價(jià)審計(jì)重點(diǎn)

六、工程簽證、進(jìn)度款審核要點(diǎn)

七、計(jì)量計(jì)費(fèi)清單

八、定額套用

九、固定總價(jià)

十、圖紙與現(xiàn)場(chǎng)變化

十一、不明確單價(jià)

十二、隱蔽工程

案例  某擋土墻工程(招標(biāo)工程)審計(jì)

▲本講互動(dòng)與答疑


第十講  工程項(xiàng)目財(cái)務(wù)收支與竣工驗(yàn)收審計(jì)

一、工程項(xiàng)目資金籌措審計(jì)

二、工程項(xiàng)目資金使用情況審計(jì)

三、工程項(xiàng)目竣工驗(yàn)收審計(jì)

四、工程項(xiàng)目工程結(jié)算審計(jì)

五、工程項(xiàng)目竣工財(cái)務(wù)決算審計(jì)

六、工程項(xiàng)目會(huì)計(jì)報(bào)表審計(jì)

案例  三泰恒業(yè)集團(tuán)公司財(cái)務(wù)收支審計(jì)

▲本講互動(dòng)與答疑


第十一講  人壽保險(xiǎn)審計(jì)數(shù)據(jù)分析

一、常用審計(jì)數(shù)據(jù)分析方法及工具的使用

二、賬表分析

三、數(shù)據(jù)查詢工具M(jìn)S Access簡(jiǎn)介

四、審計(jì)抽樣

五、統(tǒng)計(jì)分析

六、數(shù)值分析

七、其它審計(jì)數(shù)據(jù)分析方法介紹及工具

▲本講互動(dòng)與答疑


第十二講  人壽保險(xiǎn)持續(xù)審計(jì)的應(yīng)用

一、持續(xù)審計(jì)應(yīng)用管理層策略  

二、持續(xù)審計(jì)應(yīng)用技術(shù)層對(duì)策

▲本講互動(dòng)與答疑


第十三講  人壽保險(xiǎn)戰(zhàn)略審計(jì)的應(yīng)用

一、企業(yè)戰(zhàn)略活動(dòng)的特點(diǎn)

二、企業(yè)戰(zhàn)略各層次的審計(jì)

三、企業(yè)戰(zhàn)略過程的審計(jì)

四、企業(yè)戰(zhàn)略與組織結(jié)構(gòu)的審計(jì)

五、企業(yè)戰(zhàn)略與企業(yè)文化的審計(jì)

六、企業(yè)戰(zhàn)略審計(jì)應(yīng)注意的問題

▲本講互動(dòng)與答疑


第十四講  人壽保險(xiǎn)智慧審計(jì)的應(yīng)用

一、智慧審計(jì)的實(shí)施背景

二、智慧審計(jì)的實(shí)施目標(biāo)

三、智慧審計(jì)系統(tǒng)功能架構(gòu)

四、審計(jì)管理中心

五、審計(jì)作業(yè)中心

六、審計(jì)分析中心

七、智慧審計(jì)的實(shí)施要點(diǎn)

八、智慧審計(jì)的實(shí)施效果

案例 智慧審計(jì)——機(jī)器人流程自動(dòng)化(RPA)

案例 智慧審計(jì)——復(fù)雜數(shù)據(jù)分析

▲本講互動(dòng)與答疑


第十五講  人壽保險(xiǎn)審計(jì)信息化

一、信息系統(tǒng)審計(jì)基礎(chǔ)

二、通用計(jì)算機(jī)控制審計(jì)

三、應(yīng)用系統(tǒng)控制審計(jì)

四、計(jì)算機(jī)輔助審計(jì)

五、審計(jì)信息化對(duì)審計(jì)實(shí)務(wù)的影響和對(duì)策

六、審計(jì)信息化對(duì)審計(jì)組織方式的影響

七、企業(yè)信息化優(yōu)化審計(jì)組織的具體措施

案例  深圳移動(dòng)公司審計(jì)信息化在建設(shè)項(xiàng)目造價(jià)審計(jì)中的應(yīng)用

▲本講互動(dòng)與答疑


第十六講  內(nèi)審人員的職業(yè)勝任能力與專業(yè)素質(zhì)提升

一、勝任能力與專業(yè)素質(zhì)的含義

二、內(nèi)部審計(jì)人員應(yīng)掌握的知識(shí)

三、內(nèi)部審計(jì)人員應(yīng)具備的能力

四、內(nèi)部審計(jì)人員應(yīng)具備的職業(yè)素養(yǎng)

五、如何提升內(nèi)部審計(jì)人員的職業(yè)勝任能力

六、審計(jì)人員提升專業(yè)素質(zhì)的6條途徑

▲本講互動(dòng)與答疑


第十七講   案例分析

案例一  A人壽保險(xiǎn)公司內(nèi)部審計(jì)案例分析

案例二  三泰恒業(yè)集團(tuán)公司財(cái)務(wù)收支審計(jì)


第十八講  全面互動(dòng)答疑與課程總結(jié)


                                                       編制與講解:屠建清


全部評(píng)論 (0)

Copyright©2008-2025 版權(quán)所有 浙ICP備06026258號(hào)-1 浙公網(wǎng)安備 33010802003509號(hào) 杭州講師網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
講師網(wǎng) www.transparencyisgood.com 直接對(duì)接10000多名優(yōu)秀講師-省時(shí)省力省錢
講師網(wǎng)常年法律顧問:浙江麥迪律師事務(wù)所 梁俊景律師 李小平律師

国产日本欧美在线观看乱码_亚洲国产精品久久久久_国产午夜精品免费一二区_国产一级强片在线观看

    9000px;">

      色婷婷av久久久久久久| 国产成人av电影在线| 天天综合色天天综合色h| 日韩一级成人av| 色综合激情五月| 国产精一品亚洲二区在线视频| 日本一区二区三级电影在线观看| 午夜精品久久久久久久久久久| 精品免费日韩av| 欧美色精品天天在线观看视频| 精品一区二区三区香蕉蜜桃| 久久精工是国产品牌吗| 国产日产欧美一区| 91麻豆精品国产91久久久久| 欧美激情一区不卡| 色综合久久久久综合99| 亚洲一线二线三线视频| 91免费小视频| 色素色在线综合| 中文字幕一区二区三区精华液| 久久久久久免费| 久久精品视频一区二区| 国产亚洲精品超碰| 亚洲嫩草精品久久| 日韩不卡一二三区| 国内成+人亚洲+欧美+综合在线| 国产成人自拍网| 91美女片黄在线| 欧美卡1卡2卡| 久久综合久久综合久久综合| 中日韩av电影| 亚洲国产综合在线| 国产一区二区三区av电影| 91在线国内视频| 3atv在线一区二区三区| 国产日韩欧美精品电影三级在线| 亚洲欧美日韩国产综合| 免费在线观看精品| 99久久伊人久久99| 91精品国产麻豆| 国产精品人成在线观看免费| 一区二区三区四区在线播放| 久久er99精品| 91丨porny丨首页| 精品精品国产高清一毛片一天堂| 亚洲天堂精品视频| 久久精品国产久精国产爱| av网站一区二区三区| 欧美一级高清大全免费观看| 成人免费在线播放视频| 久久不见久久见免费视频7| 色香蕉久久蜜桃| 久久一区二区视频| 午夜久久福利影院| 99在线精品视频| 欧美精品一区二区三区蜜臀| 夜色激情一区二区| 国产成人av影院| 国产精品一区二区久久精品爱涩 | 亚洲色图制服丝袜| 欧美a级理论片| 欧美一区二区三区在| 亚洲成人午夜电影| 91亚洲国产成人精品一区二区三| 亚洲自拍欧美精品| 欧美日韩一区二区三区四区| 亚洲一二三四在线| 成人高清伦理免费影院在线观看| 欧美一区二区三区免费大片| 亚洲一二三四在线观看| 99久久精品国产麻豆演员表| 国产拍欧美日韩视频二区| 免费成人av在线播放| 91麻豆6部合集magnet| 国产精品成人午夜| 狠狠色丁香婷婷综合久久片| 日韩欧美国产三级| 石原莉奈在线亚洲二区| 欧美另类久久久品| 五月婷婷久久综合| 91麻豆精品国产综合久久久久久| 亚洲一级二级三级| 欧美日韩国产一级片| 丝袜美腿亚洲一区| 337p亚洲精品色噜噜狠狠| 日本网站在线观看一区二区三区| 91精品国产乱| 久久国内精品自在自线400部| 精品国产伦一区二区三区观看方式 | 日韩精品一卡二卡三卡四卡无卡| 欧美日韩在线观看一区二区| 亚洲妇熟xx妇色黄| 678五月天丁香亚洲综合网| 蜜桃视频在线观看一区| 欧美成人一区二区| 国产精品中文字幕一区二区三区| 国产欧美日韩亚州综合| 91丨porny丨在线| 午夜精品在线视频一区| 精品久久久久久综合日本欧美 | 国产欧美精品一区二区色综合| 高清不卡在线观看av| 成人免费视频在线观看| 欧美日韩aaaaaa| 国内精品国产成人| 国产精品久久久久久久岛一牛影视| 91偷拍与自偷拍精品| 视频一区二区欧美| 国产三级欧美三级日产三级99 | 国产精品国产三级国产专播品爱网| 色综合中文字幕国产 | 欧美少妇性性性| 日韩和欧美的一区| 久久精品亚洲国产奇米99| 91老师国产黑色丝袜在线| 天天做天天摸天天爽国产一区| 国产香蕉久久精品综合网| 91色综合久久久久婷婷| 美女久久久精品| 国产精品国产馆在线真实露脸 | 一区二区中文字幕在线| 欧美人体做爰大胆视频| 成人动漫中文字幕| 久久精品国产第一区二区三区| 亚洲日本一区二区| 欧美mv日韩mv亚洲| 欧美三级视频在线播放| 成人中文字幕合集| 麻豆一区二区三| 亚洲精品国产高清久久伦理二区| 久久蜜桃一区二区| 欧美一区二区三区精品| 欧洲国产伦久久久久久久| 高清不卡在线观看| 久久国产乱子精品免费女| 亚洲综合成人在线视频| 中文字幕一区二区三区四区| 精品久久久久久久一区二区蜜臀| 欧美午夜片在线看| 91麻豆国产在线观看| 国产传媒一区在线| 另类欧美日韩国产在线| 香蕉加勒比综合久久| 国产精品国产自产拍在线| 久久久五月婷婷| 日韩一级二级三级| 欧美日韩大陆一区二区| 色婷婷一区二区| 成人免费毛片高清视频| 国产成人在线视频网站| 久久99精品久久只有精品| 日韩福利电影在线观看| 午夜影院在线观看欧美| 亚洲精品乱码久久久久久黑人| 国产精品久久久久久久久动漫| 欧美激情一区二区三区不卡| 国产日韩精品视频一区| 国产婷婷色一区二区三区在线| 久久婷婷一区二区三区| 国产亚洲欧美在线| 国产女主播视频一区二区| 欧美极品另类videosde| xf在线a精品一区二区视频网站| 欧美一区二区久久| 精品国产一区a| 国产清纯美女被跳蛋高潮一区二区久久w| 欧美性受xxxx黑人xyx性爽| 成人永久aaa| 国产永久精品大片wwwapp| 亚洲第一狼人社区| 国产精品传媒入口麻豆| 久久精品水蜜桃av综合天堂| 6080午夜不卡| 欧美在线免费视屏| 色综合天天在线| 成人午夜伦理影院| 国产福利不卡视频| 91电影在线观看| 国产成人精品亚洲777人妖| 日本美女一区二区| 亚洲电影中文字幕在线观看| 亚洲麻豆国产自偷在线| 欧美激情综合五月色丁香| 国产视频一区在线播放| 国产无一区二区| 国产精品欧美一区喷水| 国产色91在线| 欧美国产综合一区二区| 欧美国产精品中文字幕| 国产亚洲欧美一级| 国产精品欧美精品| 中文字幕第一区| 中文字幕在线观看一区二区| 国产精品国产三级国产有无不卡| 中文字幕高清不卡| 亚洲啪啪综合av一区二区三区| 国产精品福利一区二区三区| 天天亚洲美女在线视频| 国产成人在线观看| 91精品国产综合久久精品麻豆|