課程簡介：
《沙漠掘金》課程是對團隊運作時可能出現的團隊合作、溝通、競爭、壓力及沖突進行深度挖掘、分析和找到解決方法的專業體驗課程。透過游戲的體驗引導，發掘出團隊做好目標設定及目標管理的重要性，還能發現資源的不當使用所造成團隊或公司的影響及破壞，對于公司主管還可以訓練領導能力，更重要的是能夠協助公司在管理、銷售、溝通等方面，運用團體游戲的方式，在不知不覺中去顯現出問題，發掘出問題的根本實質，而讓學員親身體會公司的問題所在，并找到立竿見影的解決方法。
課程目的：
1. 透過游戲的體驗引導，發掘團隊目標設定及目標管理的重要性；
2. 訓練學員的領導能力，運用團體游戲的方式，幫助學員發掘企業問題的本質，而讓學員親身體會公司的問題所在，并找到立竿見影的解決方法；
3. 使學員學會如何取得有價值的信息，學會分析信息的價值；
4. 使學員發現、分析行動中的不確定性，以及不確定性對計劃/行動影響的重要性；
5. 使學員清楚行動與產出的關系，幫助學員發現資源的不當使用所造成團隊或公司的影響及破壞，從而學會利用有限的資源達到產出最大化；
6. 提升學員風險規避及壓力管理的能力。
學員收益：
? 提升學員對目標選擇重要性的認識，培養學員精益求精、追求卓越的理念；
? 提升學員的計劃能力、領悟計劃的價值以及以效果為導向做計劃的重要性;
? 提升學員項目管理能力，提升學員通過PDCA流程持續改進的能力；
? 提高學員團隊協作、群體決策和執行能力；
? 進一步明確資源的定義，提高學員資源配置能力；
? 理清行動和產出的關系，學會“how to work smarter, not harder”；
? 提升學員變化管理能力、危機處理能力。
課程特色：
“沙漠掘金”課程是針對團隊成員在實現公司戰略或目標時可能出現的計劃、組織、溝通、控制等問題進行深度挖掘并找到解決方法的全新體驗式培訓課程。
透過游戲的體驗和引導，參訓學員不僅理解了目標設定及目標管理的重要性，還掌握了戰略執行或達成目標的方法和工具，對于公司管理層還可以訓練領導能力和執行能力。
更重要的是，“沙漠掘金”課程運用團體游戲的方式，使參訓學員和參訓企業在不知不覺中去顯現出問題，發掘出問題的實質，最終找到有效的解決方法。
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