第一部分 ?案例導入

1、兩則小故事

2、幾個概念

3、沿革（國內、國外）

4、作用

第二部分 ?企業文化建設五步曲

第一步

企業文化建設—信

概念

做法：自信行動、他信行動

評價

第二步

企業文化建設—解

概念

做法：勝任行動（制度建設、流程優化）

評價

第三步

企業文化建設—行

概念

做法：改善行動

評價

第四步

企業文化建設—證

概念

做法：美譽行動

評價

第五步

企業文化建設—新

概念：

做法：創新行動

評價

第三部分 ?結尾

1、全面考核

大家分享

2、圣誕樹

文化成果。