一、工作經歷 ①1998 年 6 月至 2006 年 6 月:在福建省南平市光澤縣崇仁中學擔任語文教師,期間曾擔任班主任、年段長以及校教務處副主任。 ②20
組織發展與人力資源專家、南開大學人力資源管理專業畢業 、工商管理碩士、股權激勵體系落地實戰專家、資深人才測評顧問、中國戰略績效研究院研究員、中企聯管理咨詢研
有獨立組織、策劃招商會、大型培訓會、終端會的能力;有領導團隊合作、互相協調的能力
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